2 0 2 1 V E R A N T W O R T U N G G E S E L L S C H A F T L I C H E N B E R I C H T Z U R

LIEBE LESERINNEN, LIEBE LESER, der 1. FC Nürnberg legt mit dem „Bericht zur Gesellschaftlichen Verantwortung des 1. FC Nürnberg 2021“ im Rahmen der digitalen Jahreshauptversammlung zum zweiten Mal umfassend sein gemeinnütziges Engagement und seine internen Corporate Social Responsibility- Maßnahmen dar. Unser Verein hat darüber hinaus ein neues Leitbild vorgestellt, in dem die Themen Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung grundsätzlich und aus voller Überzeugung verankert sind. Dies beschreibt den Weg, den wir als Verein bewusst gewählt haben, um als gesellschaftliche Institution und Gegenentwurf zur aktuellen Wahrnehmung des Fußballs unsere Werte deutlich zu untermauern. Wir erkennen, dass der Fußball in dieser Zeit von vielen Menschen entfremdet wahrgenommen wird. Wir wollen uns als Verein andersartig und breiter aufstellen, als es in der heutigen Zeit von einem Profifußballverein erwartet wird. Das zweite Corona-Jahr hat dem 1. FC Nürnberg und seinen Mitgliedern, Fans, Mitarbeitenden und Spielern sehr viel abverlangt – Kurzarbeit, Erlöseinbrüche, Geisterspiele. Wir können leider noch immer nicht all unsere Anhänger wieder im Max-Morlock-Stadion willkommen heißen. Wir werden aber alles dafür tun, dass wir auch in Zukunft verbunden bleiben – dass diese einzigartige Gemeinschaft rund um unseren Club noch bedeutsamer wird – im Stadion und darüber hinaus. Für uns war es essentiell, mit unseren Mitgliedern und Fans im Austausch zu bleiben. Wir haben – zusammen mit unserem geschätzten Community-Partner Sparkasse Nürnberg – mit dem Start der sozialen Community-Plattform www.UnserClub.de vor einem Jahr versucht, der „Funkstille“ etwas entgegen zu setzen und unserem Engagement eine Plattform zu geben. Mit Erfolg. Knapp 300 Veranstaltungen und Aktionen haben wir seit Oktober 2020 auf www.UnserClub.de vor allem virtuell angeboten und so gemeinsam Sport getrieben, Talks, Vorträge, Lesungen gehört und ein wenig Ablenkung bei „Spielrä[email protected]“ mit Spielern des 1. FC Nürnberg erlebt. Mit mehr als 3.400 auf www.UnserClub.de registrierten engagierten Fans ist in den ersten 12 Monaten eine ganz besondere soziale Community entstanden. Wir haben einen tollen Auftakt in einer schwierigen Phase erlebt. Wir setzen uns aber weit höhere Ziele und werden weiter an unserer Reichweite arbeiten, um den Bekanntheitsgrad von www.UnserClub.de zu steigern. Wir freuen uns sehr, über die Plattform hinaus mit unseren Angeboten in Kitas, Schulen und Horten, zum Beispiel beim Jenö-Konrad-Cup, viele weitere Kinder und Jugendliche erreicht zu haben, die den Weg noch nicht auf www.UnserClub.de gefunden haben. Aber auch für alle anderen Zielgruppen waren wir aktiv. Mit den „Tribünengeschichten“ haben wir ein neues Angebot für Ü70- Fans und Demenz-Erkrankte geschaffen. In diesem Jahr konnten wir bei der Jahreshaupt- versammlung eine weitere digitale Plattform live schalten. www.ClubGeschichte.de ist ein bisher einzigartiges Projekt, bei dem der FCN seine Vereins-Chroniken und -zeitschriften seit dem Gründungsjahr 1900 digitalisiert und somit für alle Cluberer einsehbar gemacht hat. Ein weiteres Thema, das uns sehr bewegt hat, ist der Fund der Mitgliederkartei der Jüdinnen und Juden, die der Club in der Zeit des Nationalsozialismus aus dem Verein ausgeschlossen hatte. Auf der diesjährigen Jahreshauptversammlung haben wir ihren Ausschluss offiziell zurückgenommen. Wir sind stolz auf den immer sichtbarer werdenden nachhaltigen Fußabdruck, den der 1. FCN hinterlässt und sagen DANKE an alle Mitarbeitenden, Institutionen, Partner:innen und Fans, die unermüdlich ihren Beitrag leisten, dass unser Verein vorangeht. Herzliche Grüße Niels Rossow Katharina Fritsch Kaufmännischer Vorstand 1. FC Nürnberg Leiterin Unternehmenskom- munikation & CSR-Management 1. FC Nürnberg 3

Wir sind in erster Linie ein Profi-Fußballverein. Dennoch geht es für den 1. FC Nürnberg nicht immer nur um Gewinnen und Verlieren. Der Club sieht sich auch fernab des grünen Rasens in der Verantwortung. Wir wollen Leben begleiten und unterstützen viele wichtige Projekte. Außerdem achten wir im Verein auf eine verantwortungsvolle Unternehmensführung. CLUBÖKOLOGIE AB SEITE 76 CSRINTERN AB SEITE 86 Rot und Schwarz macht Der Club. Das Leben – Nürnberg Grün – wir integrieren für eine wir bauen unsere Maß- effektive und nachhaltige nahmen zur ökologi- Unternehmensführung schen Übernahme von nach und nach Corpora- Verantwortung aus, denn te Social Responsibility der Klimawandel fordert (CSR) in unsere Unter- uns alle. nehmensprozesse. 5

WIR BEGRÜSSEN ALS NEUES KURATORIUMSMITGLIED von „Unser Club“ sehr herzlich den Chefredakteur der Nürnberger Nachrichten, Michael Husarek! PROMINENTE BOTSCHAFTER Diese Persönlichkeiten unterstützen den 1. FC Nürnberg öffentlichkeitswirksam bei der Wahrnehmung von PR-Terminen im Rahmen des gesellschaftlichen Engagements des FCN. Darüber hinaus bringen sie sich bei der Identifikation von relevanten Themen ein, wirken bei der konzeptionellen Weiterentwicklung mit und sind mit ihren Netzwerken behilflich. Prof. Dr. Matthias S. Fifka ist Vorstand des Instituts für Wirtschaftswissenschaft und Professor für Betriebswirt- schaftslehre, insbesondere Strategisches und Werteorientier- tes Management, an der FAU Erlangen-Nürnberg. Michael Husarek ist Chefredakteur der Nürnberger Nachrich- ten und von nordbayern.de. Seit Kindesbeinen Club-Fan hadert der sechsfache Vater regelmäßig mit „seinem“ 1. FC Nürnberg, glaubt aber fest an eine Zukunft in der 1. Liga. Prof. Dr. Julia Lehner ist zweite Bürgermeisterin der Stadt Nürnberg. Davor war sie berufsmäßige Stadträtin und Kulturreferentin der Stadt Nürnberg. Dr. Ulrich Maly war von 2002 bis 2020 Oberbürgermeister der Stadt Nürnberg. Zuvor war der Diplom-Volkswirt Finanzreferent der Kommune. Er ist auch Club-Aufsichtsrat. Hans Meyer war von 2005 bis 2008 Trainer beim 1. FC Nürnberg. 2007 wurde er mit dem Club DFB-Pokalsieger. Gleiches gelang ihm dreimal mit dem FC Carl Zeiss Jena. Maximilian Müller führte die Deutsche Hockeynational- mannschaft als Kapitän zu den Olympiasiegen 2008 und 2012 sowie zur Europameisterschaft 2011. Er ist auch Club-Aufsichtsrat. Katrin Müller-Hohenstein ist seit 2006 Moderatorin des ZDF. Sie moderiert das aktuelle sportstudio, Fußball-Welt- meisterschaften und -Europameisterschaften sowie Olympische Spiele. Niels Rossow ist seit 2018 Kaufmännischer Vorstand des 1. FC Nürnberg. Zuvor war er bei adidas in Führungsposi- tionen, u. a. in Zürich, Moskau und New York City. Dirk von Vopelius ist Gesellschafter und Aufsichtsratsvor- sitzender der Schuster & Walther IT-Gruppe. Zudem war er von 2010 bis 2020 Präsident der Industrie- und Handelskammer für Mittelfranken.

Dem Club ist es sehr wichtig, dass sich die Spieler in das soziale Engagement des Vereins einbringen. Dies ist im „Code of Conduct“ der Mannschaft des 1. FC Nürnberg verankert. Ge- nauso wichtig ist es dem 1. FC Nürnberg, Fans und Mitglieder für gemeinnütziges Engagement zu motivieren. 3.400 leidenschaftliche, sich um Bedürftige und Umwelt sor- gende Menschen gehören inzwischen zur sozialen Community, die der FCN zusammen mit der Sparkasse Nürnberg ins Leben gerufen hat. Die Idee ist, sich unter Cluberern zu treffen, zusam- men zu helfen und so gemeinsam eine lebenswerte Zukunft zu gestalten. Es geht darum, Menschen zu unterstützen, die Hilfe brauchen. Es geht auch darum, sich gegenseitig zu ermuntern, etwas zum Besseren zu verändern, zusammen voranzuge- hen. Für andere und für sich selbst. Denn in den zahlreichen Sportkursen (Bericht Seite 35) können Registrierte auch etwas für die eigene Gesundheit und Fitness tun. Jeder in dieser Gemeinschaft ist individuell und einzigartig. Die Unterschiede sind es, die alle zu einer ganz besonderen Community vereinen. „Wir wollen Menschen ansprechen, für die es erstrebenswert ist, etwas zu gestalten und anzupacken. Wir haben mit der Plattform ‚www.UnserClub.de‘ etwas Neues zum Leben erweckt, das wir stetig weiterentwickeln wollen. Dabei sind wir auch auf Feedback unserer Fans angewiesen, die uns natürlich auch sehr gerne ihre Bedarfe melden können“, sagt Katharina Fritsch, Leiterin Unternehmenskommunikation und CSR-Management beim 1. FC Nürnberg. Der fleißigste „UnserClub.de“-User ist bisher Jan. Er hatte bereits im Januar 2021 als erster Registrierter 10.000 Punkte für sein soziales Engagement und seine Beteiligung an „Unser Club“-Aktionen gesammelt. Vor allem für die Nürnberger Tafel, als Club-Einkaufshelfer für einen Herren in Erlangen, bei Müll- sammel-Aktionen im Rahmen von „Spielräume light“ und für die Teilnahme an digitalen „Clubverführungen“ hat er seine Punkte zusammen gesammelt. Als erster löste er einen Teil seiner Punkte (14.000) ein und holte sich das signierte und getragene Copa del Rey-Trikot von Johannes Geis. Für die erste große Punkte-Einlösung hatte unser Mittelfeldspieler eine persönliche Videobotschaft für Jan verfasst. Im Oktober zeigt das Punk- te-Konto von Jan 21.400 Punkte. „Die Mitmach-Plattform ‚www.UnserClub.de‘ zeigt in voller Band- breite und mit ganzem Herzen, für was der Club abseits des Platzes steht“, sagt Niels Rossow, Kaufmännischer Vorstand des 1. FC Nürnberg. Verantwortung wird hier auch von Club- Fans für Club-Fans gelebt. Bei den „Clubverführungen“ fungie- ren Club-Fans als (digitale) Guides und geben ihr Club-histori- sches Wissen an interessierte Club-Anhänger weiter. Gerade während der Corona-Pandemie konnte der FCN so den Kontakt zu seinen Anhängern aufrechterhalten. Während der Wintermo- nate, ohne soziale Kontakte und ohne Sportangebote, wurde www.UnserClub.de zum Treffpunkt der Club-Gemeinschaft. „Wir hoffen sehr, dass unsere soziale Gemeinschaft weiterwächst. Das Interesse motiviert uns, uns weiter zu entwickeln, unser Netzwerk zu erweitern, neue Aktionen anzubieten und weiterhin zur Diskussion anzuregen“, ergänzt Niels Rossow. MIT UNSERCLUB.DE HAT DIE CLUB-COMMUNITY IHRE DIGITALE HEIMAT GEFUNDEN. DADURCH WIRD ES NOCH EINFACHER, SICH AN DEN VIELFÄLTIGEN AKTIONEN ZU BETEILIGEN UND GEMEINSAM GUTES ZU TUN. Dr. Michael Kläver, stv. Vorstandsmitglied Sparkasse Nürnberg LISTE DER 10 FLEISSIGSTEN PUNKTESAMMLER 1. Jan: 21.400 2. Monika: 19.800 3. Corinna: 18.150 4. Ralph: 17.600 5. Silke: 13.650 6. Julian: 13.500 7. Reinhold: 12.050 8. Stefan: 10.700 9. Christina: 10.300 10. Kerstin: 10.100 9

2 Zwei der fleißigsten Punktesammler:innen auf UnserClub.de waren exklusiv beim 32-Grad-heißen Fotoshooting des neuen Heim-Tri- kots 2021/22 dabei. Corinna zog Bilanz: „Die Aufregung hatte sich schnell gelegt. Ich fand es einfach richtig cool, dass ich durch UnserClub.de das neue Trikot schon vorab sehen durfte. Es hat riesig Spaß gemacht, als echter Club-Fan den FCN auf den offizi- ellen Fotos des Vereins zu repräsentieren!“ 44% 56% 4.000 300 Seit dem Anpfiff von www.UnserClub.de im Oktober 2020 fanden mehr als 300 Veranstaltungen auf der sozialen Community-Plattform statt. 75 Prozent virtuell und 25 Prozent live als Präsenzveranstaltung. aktive Teilnehmer:innen aus der Region Nürnberg, aber auch aus ganz Deutschland 130 Am 27. Januar 2021 erlebten wir einen der erfolgreichsten Tage seit dem Start unserer sozialen Plattform im Oktober: Knapp 130 Mal wurden die Clubverführungen „Märzfeld – gegen das Vergessen“ und „Eine Fahrkarte nach Jeru- salem“ gebucht und waren innerhalb von 24 Stunden voll belegt. SCHAU DIR HIER DAS LAUNCHVIDEO ZU UNSERCLUB.DE AN WWW.UNSERCLUB.DE ALS APP www.UnserClub.de ist eine mobile Website. Du kannst sie dir aber durch einfache Klicks auf deinen Desktop bzw. Bildschirm ziehen. SO GEHT’S: ANDROID 1. Öffne www.unserclub.de über eine Browser-App 2. Tippe auf die drei Punkte rechts oben 3. Wähle die Option „Zum Startbildschirm hinzufügen“ 4. Gebe „UnserClub“ als Name ein. Anschließend wird das Symbol automatisch auf deinem Home-Screen angezeigt. IOS – APPLE 1. Öffne www.unserclub.de über den Safari-Browser 2. Tippe auf den Teilen-Button in der Mitte unten 3. Wähle die Option „Zum Home-Bildschirm“ 4. Gebe „UnserClub“ als Name ein und tippe auf „Hinzufü- gen“. Anschließend wird das Symbol automatisch auf deinem Home-Screen angezeigt. 11

1 3 CLUBEHRENAMT

www.UnserClub.de lebt und liebt Vielfalt und Toleranz. Für 10.000 Punkte konnten sich fleißige Teilnehmer:innen unserer Aktionen auf UnserClub.de die von der Mann- schaft unterschriebene Eckfahne in Regenbogenfarben aus dem Max-Morlock-Stadion sichern. Christina hat sich ihr Dankeschön mehr als verdient. 15

ZUSAMMEN GEWACHSEN In zwei Jahren Community-Partnerschaft mit der Sparkasse Nürnberg ist viel passiert. Gemeinsam haben wir Themen angestoßen und sind, auch aufgrund von Corona, neue Wege über www.UnserClub.de gegangen, um nah an der Club-Community zu sein. Gegen die Corona-Pfunde Athlet:innen des GOLDENEN RING e. V. rückten auf Initiative der Sparkasse ab Februar mit On- line-Trainings auf UnserClub.de den Corona-Pfunden und dem Winterblues auf die Pelle. Auf dem Trainingsplan des HOMETRAININGS standen zum Beispiel gemeinsames Schwitzen mit Taekwo- ndo-Weltmeister Tahir Gülec, drillen lassen von der mehrfachen Deutschen Boxmeisterin Marie Retzer oder Ernährungstipps holen von Paracycling-Vizeweltmeister Matthias Schindler. Die Sparkassen-Mitarbeiterin Stephi bot ebenfalls virtuelle Pilateskurse auf der Community-Plattform an und zählt noch heute zum festen Kreis der „Unser Club“-Trainer:innen. Mit den Roten Engeln 10.000 Euro vergaben die Roten Engel, die Weihnachtsbotschafterinnen der Sparkasse Nürn- berg, gemeinsam mit dem 1. FC Nürnberg und der Club-Community in der Vorweihnachtszeit. Jede Woche standen Projekte aus den Bereichen ClubBewegung, ClubBildung, ClubEhrenamt und ClubÖkologie auf der sozialen Plattform UnserClub.de zur Wahl. Die Club-Familie stimmte ab und bescherte ihren Herzensprojekten so je 2.500 Euro von den Roten Engeln. Gewonnen haben unter anderem das Clownprojekt e.V., das mit seinen Visiten ein Lachen in Kinderkrankenhäuser trägt und das Aelius-Förderwerk e.V., das Kinder aus Nichtakademikerfamilien fördert. Für mehr (Finanz-) Bildung Mit Unterstützung von Partnern schafft der FCN ein breit gefächertes Bildungsangebot auf der Community-Plattform UnserClub.de. Erstmals wagten wir uns mit der Sparkasse hier auch auf das Finanzparkett. Sparkassen-Mitarbeitende mit rot-schwarzem Herzen erklärten in vier Finanztalks, wie der Vermögensaufbau mit Aktien und Fonds gelingt, welche Versicherungen zum Beispiel für Familien besonders wichtig sind und wie das mit Konto und Altersvorsorge bei Berufsstartenden so funktioniert. Mit Hoodie und Hygiene Die ClubKarte – SparkassenCard im Club-Design – ist die „sichtbare Eintrittskarte“ in die Club-Community und bietet besondere Vorteile für Club-Fans: Club-Momente, Tickets fürs Max-Morlock-Stadion, einen exklusiven Club-Community-Hoodie oder die Teilnahme an einem Sparkassen-Fußball-Camp für Kinder im Herbst 2021. Gleichzeitig gibt es mit der ClubKarte 1,5- fach Punkte bei der Teilnahme an Aktionen auf der Community-Plattform UnserClub.de. Mit der ClubKarte, aber auch allen anderen Bankkarten, können Club-Fans seit dieser Saison dank der Sparkasse auch im Max-Morlock-Stadion bargeldlos bezahlen. Schneller und vor allem hygieni- scher geht es von nun an den Kiosken, Ständen und mobilen Club-Fanshops zu Bratwurst, Bier und Trikot. Für Schutz und Sicherheit Unter dem Motto „Trag Deine Maske mit Stolz“ (… denn es ist ja eine Club-Maske) haben FCN und Sparkasse frühzeitig in der Corona-Pandemie die Maskenpflicht positiv belegt und unter- stützt. In die Beutel für Erstklässler:innen in Nürnberg und im Nürnberger Land wanderten zum Schulanfang 2020 über 4.000 Kinder-Alltagsmasken im Club-Design. Auch die Jugendspieler im NLZ erhielten dank der Sparkasse zu Weihnachten 2020 passgenaue Community-Masken im Club-Community-Design. 17

CLUB BEWEGUNG 20-25 BEWEGUNG FÜR KINDER UND JUGENDLICHE • 1. FC Niño • LitCam – Fußball trifft Kultur 26-31 BEWEGUNG FÜR JUGENDLICHE UND JUNGE ERWACHSENE • Inklusionsteam • Willkommen im Fußball 32-39 BEWEGUNG FÜR ALLE • Fit & Friends – Gemeinsam mehr bewegen • GOLDENER RING Hometraining • Workouts mit Club-Spielerinnen und CSR-Trainer:innen auf www.UnserClub.de 40-43 BEWEGUNG FÜR ERWACHSENE SOWIE SENIORINNEN UND SENIOREN • XXL-Cluberer:innen“ – Fußballfans im Training • Walking Football

G N U G E W E B B U L C Stadtteilen mit Trainingsangeboten für Mädchen und Jungen. Nach Sichtung der Bewerbungen und einer Vorauswahl fanden im September digitale Auswahl- tage statt, bei denen jeder Bewerbende die Chance hatte, sich zehn Minuten vor- zustellen und seine Motivation für eine Teilnahme zu präsentieren. Ein Team aus SIEMENS- und FCN-Mitarbeitenden traf schließlich die Entscheidung, wer im Ok- tober beim Lehrgang dabei sein durfte. SICHTBARKEIT UND WERTSCHÄTZUNG FÜR DAS EHRENAMT STÄRKEN Auf dem Programm der „1. FC Niño-Coach“-Ausbildung standen neben Aufwärm- und Koordinationsübun- gen mit und ohne Ball auch kognitive Übungen, die die Logik und Intelligenz fördern, sowie die Themen Ernährung und Kinder-Psychologie. Die Ausbil- dung beinhaltete auch Basics, die im „normalen“ Jugendfußball weiterhelfen. „Die gesellschaftliche Bedeutung des Ehrenamts ist riesig. Ehrenamtliche leisten in Deutschland einen erheblichen Beitrag zum Gemeinwohl. Ob Feuerwehr oder Sportverein – ohne Ehrenamtliche würde Deutschland nicht funktionieren. Wir freuen uns enorm, dass wir gemein- sam mit SIEMENS dem Thema Ehrenamt Sichtbarkeit verschaffen und mit Aner- kennung und Wertschätzung begegnen. Darüber hinaus wollen wir mit der Traine- rausbildung SIEMENS durch betriebliche Freiwilligen-Programme (Corporate Volunteering) dabei unterstützen, Mitar- beitende zu animieren, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft des Themas Ehrenamt mit zu prägen“, sagt Niels Rossow, Kaufmännischer Vorstand des 1. FC Nürnberg. Oft stehen mangelndes Wissen und fehlende Zeit in einer sich wandelnden, flexibleren Berufswelt der Übernahme eines Ehrenamts entgegen. Ziel beider Unternehmen ist es, Kinder, Jugendliche und Erwachsene in die Vereine zurück zu bringen. Insbesondere in ländlichen Gebieten fehlt es in Post-Corona-Zei- ten an Aktiven und Ehrenamtlichen in Sportvereinen. Sportvereine leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesund- heit, sie ermöglichen Gemeinschaften und Freundschaften über Nationen hinweg. Sie vermitteln Werte im Umgang miteinander wie Respekt, Verlieren und Gewinnen. WAS IST FUNIÑO? Funiño ist ein sportwissenschaftlich geprüftes Trainingssystem für Kinder, das immer populärer wird. Es wird „Drei- gegen-Drei“ auf vier Tore gespielt, jedes Kind Stürmer und Verteidiger zugleich. Es bedeutet für Kinder mehr Ballkontakt, Bewegung, Tore und Spaß. Es fördert die Dribbelfähigkeit durch viele Eins-ge- gen-Eins-Situationen. Der Fokus liegt auf der Technik. Über Fehler lernen Kinder, Selbstbewusstsein zu entwickeln. Funiño bietet allen Kindern die gleichen Chan- cen für ihre Entwicklung – besonders wichtig, weil die physische Entwicklung von Kindern oft stark variiert. Es ist für Mädchen und Jungen gleichermaßen geeignet. Resultate spielen bei Funiño eine untergeordnete Rolle. Es nimmt dem Fußball den Leistungsdruck. Genauso wichtig sind Teamgeist, soziales Miteinander und eine bessere Kommu- nikation untereinander. Beim 1. FC Nürn- berg gehört Funiño zum Ausbildungs- kanon im Nachwuchsleistungszentrum. Der Club trainiert Funiño im Rahmen seines gesellschaftlichen Engagements, zu sehen auf www.UnserClub.de, auch seit vier Jahren mit Tausenden Mädchen und Jungen im Sportunterricht in KiTas, Grundschulen, Horten und Mittelschu- len und hat mehr als 200 Lehrer:innen fortgebildet. 21

Kinder sind die größten Verlierer der Corona-Pandemie. Übergewicht, Bewegungsmangel, Langeweile nahmen in den vergangenen eineinhalb Jahren zu – wie Studien belegen. „Viele Kinder lernten fleißig zu Hause, kamen aber kaum an die frische Luft, um sich dort kindgerecht auszutoben“, erzählt Katja Barth, Lehrerin der Klasse 4b der Konrad Groß Schule. Der Club packte das Problem an und bot „1. FC Niño – digitales Fußballtraining“ für Schulklassen. Auf „Unser Club“ war dies kostenfrei buchbar. Das Online-Training lei- teten via „Teams“ wie sonst auf dem Platz oder der Turnhalle die beiden damaligen FCN-Trainer Lukas Fuchs und Marijan Tukeric. „Dank der Stadt Nürnberg konnte ‚Teams‘ zum digitalen Unterricht nebst der Bereitstellung technischer Geräte an der Konrad Groß Schule installiert werden“, wie Katja Barth berichtet. Die Resonanz war enorm – alle eingeladenen Kinder ihrer Klasse 4b nahmen online an der Veranstaltung teil und bekamen ein pro- fessionell abgestimmtes Koordinations- und Konditionstraining geboten. „Die Kinder kamen so ganz schön ins Schwitzen.“ G N U G E W E B B U L C AUCH IHR SEID EINE SPORTBEGEISTERTE SCHULKLASSE? Dann meldet euch an unter [email protected] AM BESTEN WAR, ALS ICH AUF EINEM BEIN UM DIE HINDERNISSE IM ZICKZACK HÜPFEN UND DEN BALL DABEI HOCHWERFEN UND WIEDER FANGEN MUSSTE. ES HAT MICH GEFREUT, DASS AUCH BEI MARIJAN NICHT ALLES GEKLAPPT HAT. SO WEISS ICH, DASS MAN IMMER ÜBEN MUSS, WENN MAN EIN GUTER SPORTLER SEIN ODER WERDEN WILL. Teilnehmerin der digitalen „1. FC Niño“-Sportstunde von FCN-Trainer Marijan Tukeric während des Corona-Lockdowns 23 1 Grundschule Großgründlach 2 Grundschule Wahlerschule 3 Reutersbrunnenschule 4 Wilhelm-Löhe-Schule 5 Grundschule Bismarckstraße 6 Konrad-Groß-Schule 7 Paul-Moor-Schule 8 Grundschule Zerzabelshof 9 Holzgartenschule 10 Kopernikusschule 11 Maiacher Grundschule 12 Regenbogenschule 13 Gretel-Bergmann-Schule 14 Erich-Kästner-Schule 15 Dr.-Theo-Schöller-Mittelschule 16 Albert-Schweitzer-Kindergarten 17 Kindergarten Little Giants 18 Kinderhaus Kiste 19 St. Bonifaz Kindertagesstätte 20 Kinderhaus Bullerbü 21 Kindertagesstätte Zauberwürfel 22 Kindergarten Heisterstraße 23 Grundschule/Kinderhort 24 Kinderhort Veilhof 25 Kinderhort Kupferstraße 26 Kinderhort Viatisstraße 27 Kinderhort Regensburger Straße Bartholomäusschule

1. Die „Traum-Spielplatz“-Sieger kommen aus der Klasse 4g der Konrad-Groß-Grundschule. G N U G E W E B B U L C Den zweiten Platz sicherte sich „Prinzessin Ina“ mit diesem zauberhaften Bild. Bildunterchrift 2. 25

Der Club respektiert alle Menschen. Er möch- te Menschen mit Behinderung unterstützen. Seit 2015 können Menschen mit Behinderung beim 1. FC Nürnberg trainieren. Wegen Corona konnte das Training nicht stattfinden. Das Training soll bald wieder losgehen. Das Gelände des 1. FC Nürnberg soll ein Treffpunkt für Menschen mit Behinderung und Menschen ohne Behinderung sein. Der Club will, dass auch Menschen mit Behin- derung Fußball spielen können. Deshalb wird es beim Club eine Leistungsmannschaft für Men- schen mit Behinderung geben. Der SK Rapid Wien ist unser Vorbild. Dort gibt es schon lange eine Leistungsmannschaft für Menschen mit Behinderung. Beim Club sollen Menschen mit Behinderung Leistungssport machen können. Der Club will ein Vorbild für andere Vereine sein. Der Club will Offen- heit vorleben. Respekt und Miteinander sind für den Club wichtig. Wir suchen Betreuer und Betreu- erinnen, Trainer und Trainerinnen und Spieler und Spielerinnen für unsere Leistungsmann- schaft. Meldet euch bei uns. SO KÖNNT IHR MITMACHEN: Wenn ihr Lust und Zeit habt, das Vorhaben als Betreuer:in oder Trainer:in zu unterstützen oder als Spieler in unserer Leistungsmannschaft aktiv zu werden, dann meldet euch gerne bei uns: [email protected] FUSSBALLSPIELEN UND DEUTSCH PAUKEN G N U G E W E B B U L C „Fußball trifft Kultur“ unterstützt 26 Kinder der Klassenstufen fünf und sechs aus sozial benachteiligtem Umfeld an der Johann-Daniel Preißler Mittelschule im Nürnberger Stadtteil Gostenhof. 2021 feierte der Club zehnjähriges Jubiläum. LitCam am Standort Nürnberg bietet wö- chentlich zwei Einheiten Kompetenztraining in Deutsch, zwei Einheiten Fußballtraining sowie kulturelle Events. „Fußball trifft Kultur“ wurde 2007 von der gemeinnützigen Gesell- schaft ‚LitCam – Frankfurt Book Fair Literacy Campaign‘ ins Leben gerufen und verfolgt das Ziel, förderungsbedürftigen Kindern, von Sprach- und Bewegungsförderung bis hin zur Stärkung der sozialen Kompetenzen, die Chance auf eine bessere Bildung zu ermöglichen. Der enge Zusammenhang zwischen sozialer Herkunft und Bildungserfolg wird aufge- brochen – unabhängig von Herkunft und Hintergrund der Kinder findet sich ein ge- meinsamer Punkt: Die Begeisterung für den Fußball. FCN-Trainer Marian Wolff trainiert die 25 Kids und betreut sie beim jährlichen Trainingsbesuch der Mannschaft des 1. FC Nürnberg, der ebenfalls auf dem Stunden- plan steht, genauso wie bei der Stadion- führung und dem Besuch eines Heimspiels des 1. FC Nürnberg. Kulturelle Events wie ein Theaterworkshop und Museumsbesuch sowie die Teilnahme am jährlichen „Fußball trifft Kultur“-Abschlussturnier sind ebenso in das Projekt integriert. 27

FUSSBALL ALS EMOTIONALE FREIHEIT Seit 2019 gibt es im FCN-Flüchtlingsprogramm „Willkommen im Fußball“ auch eine Mädchenmannschaft bei der SG Viktoria Nürnberg-Fürth 1883, für die Angi, ein 14-jähriges Mädchen aus Syrien, von Beginn an spielt. Mit ihrer Familie musste sie flüchten, als ein Kopfgeld auf ihren Vater ausgesetzt wurde. Beim Fußballspielen vergisst Angi alle Sorgen. G N U G E W E B B U L C Gefühlt, erzählt Angi, habe sie die Welt umrundet. Erst dann hat sie vor vier Jahren gemeinsam mit ihrer Mutter Mouna, ihrem Vater Mazen und ihren beiden Schwestern in Nürnberg wieder ein Zuhause gefunden. Ihre Heimat Syrien hatten sie bereits 2014 wegen des Bürgerkriegs verlassen müssen. Um ihrer Flucht die Dramatik zu nehmen, schildert Angi die erzwungene Reise durch viele Länder als wäre es ein Abenteuer gewesen: „Ich habe auch viele Städte kennengelernt. Das war spannend.“ In ihre Heimatstadt Yabrud, etwa eine Autostunde nordöstlich von Syriens Hauptstadt Damaskus gelegen, hat sie noch immer Kontakt. Mit Freunden schreibt sie regelmäßig WhatsApp. Ein Thema vermeidet sie dann aber. „Ich will nicht wissen, wie es dort gerade ist“, sagt sie. Lieber schreibt sie über Dinge, die Teenager so interessieren. Oder über Fußball. Im Alter von vier Jahren hat Angi es von ihrer Mutter auf Syriens Straßen beige- bracht bekommen. Vor zwei Jahren ist die heute 14-Jährige in Nürnberg zum ersten Mal in einen Verein eingetreten. Zwei Lehrer einer Fußball-AG hatten in der Schule ihr Talent erkannt und sie dazu motiviert. „Eigentlich bin ich nur wegen ihnen dorthin“, erzählt Angi. Sie genießt jede Sekunde in der „U15“ der SG Viktoria, lernte, was Taktik bedeutet und die ersten Tricks mit dem Ball. Es ist nicht nur eine lieb gewonnene Leidenschaft für sie. Für sie bedeutet Fußball Freiheit. Emotionale Freiheit. Frei von beklemmenden Gefühlen: „Wenn ich Fußball spiele, denke ich an gar nichts. Dann bin ich frei von Gedanken.“ Nur die schönen lässt sie dann zu. Und davon gibt es in jedem Training unzählige. Als Team sind sie außerdem sehr erfolgreich. Sie dominieren ihre Altersklasse, sammelten schon mehrere Meistertitel. Der Erfolg schweißt zusätzlich zusammen. 29

Spielerinnen der SG Viktoria kommen sechs aus Deutschland. Die übrigen aus Albanien, Griechenland, Russland, Ukraine, Slowenien und Polen. Grenzen existieren in dieser Mannschaft nicht. Nicht in den Köpfen, nicht im Spiel. Die Verbindung ist der Spaß. Die Mädchen der „U15“ haben manch- mal fast zu viel davon, berichtet Denise: „Unsere Trainer haben es nicht immer nur einfach mit uns. Unsere Mannschaft ist schon sehr verrückt.“ Einmal haben sie sich im Überschwang ihrer Gefühle nach einem Spiel in kompletter Montur unter die Dusche gestellt. Dass eine halbe Stunde später das nächste Turnierspiel anstand, hatten sie komplett ausgeblendet. „Es herrscht einfach immer gute Stimmung. Auch wenn wir verlieren“, erzählt Denise. Angi freut sich deshalb auf jede Trainingseinheit: „Es ist ja nicht nur Fußball für mich, sondern ich sehe dann meine Freunde.“ BIS IN DIE SYRISCHE NATIONALMANNSCHAFT Einmal hat Angis Vater die Mannschaft nach einem Spiel in seine Fleischfabrik zu einem arabischen Mahl eingeladen. „Es war wirklich unglaublich gut“, erinnert sich Denise und schaut dabei Angi in die dunkelbraunen Augen: „Ich würde auch nochmal kommen…“ Warum auch nicht? Angi und ihre Familie wollen längerfristig in Nürnberg bleiben. Ihre Eltern suchen nach einem kleinen Haus in der näheren Umgebung. Für sich, die beiden Töchter und den Sohn, der in ein paar Monaten in Nürnberg auf die Welt kommen soll. Auch wenn sich Angi inzwischen wohl fühlt in einem anfangs so fremden Land und die deutsche Kultur auch mag, „bis auf Schwei- nefleisch“, durch ihre Adern pulsiert arabisches Blut: „Ich komme aus Syrien und bin auch stolz darauf.“ Eines Tages will sie in das vom Bürgerkrieg zerrüttete Land heimkehren und ihre Großeltern wiedersehen. „Es ist kein Traum. Ich weiß, dass das alles in Syrien irgendwann wieder aufhören wird und dann wird alles wieder auf- gebaut.“ Vielleicht baut ihr dort dann auch der Fußball eine Brücke: „Ich spiele weiter, bis ich es in die Nationalmannschaft geschafft habe.“ Und die gibt es seit 2006 in Syrien. WENN ICH FUSSBALL SPIELE, DENKE ICH AN GAR NICHTS. DANN BIN ICH FREI VON GEDANKEN. Angi, 14-jähriges aus Syrien geflüchtetes Mädchen Seit 2015 führt der 1. FC Nürnberg in Zusammenarbeit mit der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung sowie dem Sportservice der Stadt Nürnberg das Programm „Willkommen im Fußball“ durch. Inzwischen gibt es mehrere Kooperationen mit Nürnberger Vereinen, die Teams zu einem großen Teil aus Flüchtlingen bilden. Angi und Denise haben Spaß miteinander. Als Freundinnen und Teamkolleginnen. 31

G N U G E W E B B U L C Hoch her ging es auf den Social Media-Kanälen des FCN zwischen Sport-Vorstand Dieter Hecking, Sportmoderatorin Katrin Müller- Hohenstein und Cheftrainer Robert Klauß. Den Club-Fans war das nur recht: Sie erhielten nach dem Lauf drei leckere Kugeln Eis von „Carlo Eis“ - gespendet von KMH und Dieter Hecking. Wir wollen Menschen in Bewegung bringen, damit sie fitter, leichter, glücklicher werden. Am besten läuft das zusammen mit Freunden, unter Cluberern und anderen, die mitreißen. Das glaubt auch DATEV und kooperiert deshalb zum ersten Mal mit dem 1. FC Nürnberg und seiner sozialen Community-Plattform www.UnserClub.de. Im Juli 2021 startete das Bewegungspro- jekt „Fit & Friends – gemeinsam mehr bewegen“. Dabei bildeten FCN-Trainer DATEV-Mitarbeitende in einem sechswöchigen Kurs zu Lauf-Coaches aus. Unterstützt wurde die Ausbildung unter anderem vom Triathlon-Europameister Frederic Funk aus Nürnberg. Seit August organisieren die Lauf-Coaches wöchentlich Laufeinheiten. Dafür kann sich jede:r auf www.UnserClub.de anmelden. Egal ob Einsteiger:in oder Laufcrack, hier geht es um den Spaß und nicht um die Bestzeit. Wir sind divers und inklusiv. Diese Werte sind auch DATEV wichtig. NIELS ROSSOW: „UNSER ZIEL IST EINE BEWEGUNG FÜR ALLE“ Niels Rossow, Kaufmännischer Vorstand des 1. FC Nürnberg, sagt zu „Fit & Friends“: „Unser Ziel ist es, eine Bewegung für alle zu starten, die in Nürnberg aktiv sein und Spaß haben wollen. Und mit alle sind auch alle gemeint: Menschen in jeglicher Vielfalt, in jedem Alter, mit guter Fitness, aber auch körperli- chen Beeinträchtigungen. Wir freuen uns auf diese erstmalige Zusammenarbeit mit der DATEV.“ „Dieses gemeinsame Projekt mit dem Club ist für uns ein echtes Highlight“, bestätigt auch Prof. Dr. Christian Bär, Chief Technology Officer (CTO) bei DATEV. „Ich gehe selbst sehr gerne und sehr oft laufen und bin der Meinung, dass Bewegung wunderbar ist, um den Kopf freizube- kommen. Ich freue mich, dass wir Menschen motivie- ren, sich ebenfalls zu bewegen und fit zu halten.“ EIN GROSSER LAUFTREFF EINMAL IM MONAT Lauf-Coaches und Läufer:innen treffen sich einmal monatlich zu einem großen Lauf. Was für ein Auftakt am Max-Morlock-Stadion: Beim ersten großen Ge- meinschafts-Lauf von „Fit & Friends“ packte Michael Wiesinger alle Teilnehmer:innen mit seiner äußerst motivierenden Ansprache. Fitness-Tipps fürs Büro gab es von „Wiese“ noch obendrauf. 4 km ging es im Anschluss rund um den Dutzendteich. Zur zweiten Auflage kamen 70 Cluberer. Schon im Vorfeld lie- ferten sich Clubererin Katrin Müller-Hohenstein, Sport-Vorstand Dieter Hecking und Cheftrainer Robert Klauß, der sich leider kurz vor dem Lauf verletzte, ein Social-Media-Battle. BEWEGT EUCH MIT UNS! unserclub.de/bewegung/fit-friends In der dritten Gemeinschafts-Runde lief es – zumindest am Schluss – etwas chilliger ab. NLZ-Psychologin und Yoga-Leh- rerin Lorea ließ zum Cool-down nach dem 4 Kilometer-Lauf die „Taube“ und andere Yoga-Übungen probieren. Bunt und vielfältig war der vierte große Gemeinschafts-Lauf. In Kooperation mit queeren Institutionen brachten FCN und DA- TEV beim „Diversity-Lauf“ Farbe in die Stadt. Mit dabei war auch Club-Coach Robert Klauß, dem das Thema Vielfalt ebenfalls wichtig ist. WÖCHENTLICHER LAUFTREFF: „Lauftreff am ClubHaus“: immer mittwochs, 17.00 bis 18 Uhr MONATLICHE GEMEINSCHAFTS-LÄUFE BISHER: „Motivation und Laufen“ mit Michael Wiesinger (20.07.) „Rund ums Achteck“ mit Dieter Hecking (04.08.) „Chill mal: Achtsamkeit und Laufen“ mit Lorea (19.08.) „Bunt und vielfältig: Diversity-Lauf“ mit Robert Klauß (29.09.)

30-MINUTEN-WORKOUTS Bequeme Kleidung, Gymnastikmatte und die Motivation, euch zu bewegen und eurem Körper etwas Gutes zu tun. Das ist alles, was ihr für die kostenlosen wöchentlichen 30-Minuten-Workouts auf „Unser Club“ benötigt. Die Trainerinnen Stephi und Marlene freuen sich auf euch, bevor ihr in den Feierabend-Modus schaltet. G N U G E W E B B U L C 1. STABI & CORE Stabilitätstraining stärkt die Körpermitte, die durch viele Mus- keln zusammengehalten wird: Bauchmuskulatur, Rückenstre- cker, tiefe Rücken-, Schulter-, Gesäß-, hintere Oberschenkel- und Hüftmuskulatur. Diese Muskeln richten die Wirbelsäule auf und beugen und rotieren den Oberkörper. 2. MOBILITY & DEEP STRETCH Beweglichkeit, das Lösen von Blockaden und Tiefendehnung – mobilisierende Übungen verbessern die Bewegungsqualität, v. a. in Hüfte, Wirbelsäule, Nacken- und Schulterbereich. Ruhige und intensive Dehnungen erreichen tieferliegende Gewebe- schichten, lösen verklebte Faszien und Spannungen. 3. FITNESS ZIRKEL Körper stärken und Auspowern als Ausgleich zum sitzenden Alltag. Es werden alle großen Muskelgruppen trainiert und das Herz-Kreislaufsystem aktiviert. In Form eines die Kondition stärkenden Zirkeltrainings werden Beine, Po, Rücken, Arme und Bauch gekräftigt. 4. RÜCKENFIT Rücken und Nacken zwicken, doch ihr bekommt den Hintern nicht hoch, um etwas dagegen zu tun? Um die Körpermitte zu stärken, Koordination und eine aufrechte Haltung zu fördern, ist regelmäßige Bewegung und Stärkung der Rücken- und Rumpf- muskulatur unglaublich wichtig. 5. BAUCHKILLER Bei „Bauchkiller“ könnt ihr euren Bauch straffen und ihn mal wie- der brennen spüren. Eine starke Körpermitte trägt zu aufrechter Haltung bei und beugt muskulären Dysbalancen vor. Dazu müs- sen Bauch, Rumpf und Rücken gleichmäßig trainiert werden. 6. BALANCE FIT Dass wir schief sitzen oder stehen, merken wir meistens erst, wenn es irgendwo schmerzt. Mit Balance Fit wird Körper- wahrnehmung gestärkt und gesunde Haltung gefördert. Wir arbeiten an Gleichgewicht, Koordination und gesunder Körper- wahrnehmung. 7. BEINKRAFT & BEWEGLICHKEIT Nach bewegungsarmen Tagen ist der Körper nicht richtig aus- gelastet, trotzdem fühlt man sich unmotiviert oder zu platt, dem entgegenzuwirken. Der Kurs bietet Beweglichkeitsübungen für mehr Mobilität, die wir beim Sitzen vernachlässigen. Im Fokus steht Kräftigung für Beine und Po. 8. BODYFIT Das Ganzkörpertraining trainiert alle großen Muskelgruppen und bringt Herz-Kreislaufsystem in Schwung. Beine, Po, Rücken, Arme und Bauch werden gekräftigt, Rumpfstabilität verbessert und Koordination und Gleichgewicht geschult. 35

G N U G E W E B B U L C DIE ATHLETEN Infos zu Matthias Schindler www.der-goldene-ring.com/unsere-sportler/matthias-schindler Infos zu Taliso Engel www. der-goldene-ring.com/unsere-sportler/taliso-engel Infos zu Thomas Steiger www. der-goldene-ring.com/unsere-sportler/thomas-steiger 2024 stehen die nächsten Paralympics in Paris an. Wie geht es jetzt bei euch weiter? Matze: Alle sagen mir immer: „Matze, du bist alt mit 39.“ Aber wenn ich mich umschaue sind alle, die in Ausdauer- sportarten Weltspitze sind, wie eine Anne Haug oder ein Jan Frodeno, mein Jahrgang. Ich bin jetzt fit und will auf jeden Fall die nächsten Jahre noch fahren. Nächstes Jahr erwarte ich Nachwuchs. Das hat für mich eine höhere Priorität als eine Me- daille zu holen. Aber ich will auch nicht ausschließen, dass mir das einen Schub gibt und nochmal zu einer Leistungsexplosion führt. Thomas: Glückwunsch, Matze! [lacht] Ich bleibe weiter am Ball. Bei uns steht im November die Goalball-Europameister- schaft in der Türkei an. Da wollen wir unseren Titel verteidigen. Wir werden unser Bestes geben, um uns für Paris 2024 zu quali- fizieren. Taliso: Grundsätzlich ändert sich für mich nicht viel. Ich bin jetzt halt der Gejagte. Paris ist auf jeden Fall drin und ich hoffe, dass ich auch noch bis L.A. 2028 weitermachen werde. Wo seht ihr euch am 28.08.2024, dem Start der Paralympics von Paris? Matze: Ich sehe mich topfit und austrainiert als glücklichen Familienvater. Taliso: Ich hoffe auch, dass ich topfit und in Bestform bin. Hoffentlich aber noch kein Familienvater. [lacht] Vielleicht laufe ich in Paris ja mal vor Thomas ins Stadion ein. [lacht] Thomas: In Tokio war ich nur ein paar Reihen hinter der Fahne. Den Platz werde ich verteidigen. [lacht] Die Vaterrolle lasse ich mit 25 aber mal offen. Schauen wir, was passiert. FCN-Community-Partner Sparkasse Nürnberg initiierte den GOLDENEN RING im Jahr 2015 gemeinsam mit Doppelolympiasieger und Club-Aufsichtsrat Max Müller. Zielsetzung ist es, Nürnberger Topathlet:innen aus olym- pischen und paralympischen Sportarten finanziell und kommunikativ zu unterstützen. Seitdem übernimmt die Sparkasse im gemeinnützigen Verein eine treibende Rolle. Aktuell erhalten zwölf Ath- let:innen aus sieben olympischen und fünf paralympi- schen Sportarten monatliche Stipendien über 200-400 Euro. Über eine private Fördermitgliedschaft können die Sportler:innen für 50 Euro im Jahr unterstützt werden. MEHR INFOS UNTER: www.der-goldene-ring.com THOMAS STEIGER TALISO ENGEL realisiert habe, dass ich gerade Bronze gewonnen habe. Die letzten zehn Jahre sind mir im Schnelldurchlauf nochmal durch den Kopf gegangen. Von der Diagnose Rückenmarkstumor, über meine Zeit im Rollstuhl nach der OP, über meine Anfänge im Behindertensport bis zu diesem Stück Wiese auf dem Fuji Speedway. Ich glaube nicht, dass ich das jemals vergessen werde. Konntet ihr eure Medaillen „unter pandemischen Bedingungen“ über- haupt feiern? Taliso: Das war tatsächlich schwierig. Wir konnten am Abend mit einem Teil des Presseteams und der Schwimm- mannschaft anstoßen. Als ich wieder zuhause war, haben wir das natürlich nachgeholt. Im Club-Bad hat der FCN Schwim- men einen großen Empfang organisiert. Matze: Wir durften die letzte Nacht noch ins Olympische Dorf und haben einen Mega-Empfang von anderen Athleten der Deutschen Mann- schaft und einigen Offiziellen bekommen. Auf dem Rückflug ist der Lufthansa dann nach drei Stunden der Gin ausgegangen. Das war ausnahmsweise nicht gut geplant. [lacht] Meine Family hat zuhause eine Überraschungsparty organisiert. Ich brauche jetzt aber definitiv noch einen ruhigen Moment, um das alles zu verarbeiten. Was verbindet euch persönlich mit Nürnberg und dem FCN? Matze: Ich bin hier zwar nicht geboren, aber es ist definitiv meine Heimat. Es ist nach Wettkämpfen immer ein Nach-Hause-Kommen. Nürnberg ist meine Stadt. Ich freue mich, wenn der Club gut spielt oder gute Jugendarbeit macht und junge Spieler hoch- holt. Taliso: Bis zu meinem 7. Lebensjahr bin ich in Erlangen aufgewachsen. Seitdem lebe ich in Nürnberg. Es ist mein Zu- hause. Mein Verein ist der FCN Schwimmen, die 50-Meter-Bahn im Club-Bad am Valznerweiher kenne ich bestens. Thomas: Nürnberg ist einfach die geilste Stadt der Welt. Die Altstadt ist unfassbar schön. Dort wohne ich auch. Seit ich denken kann, bin ich leidenschaftlicher Club-Fan und hatte auch lange eine Dauerkarte. Nach meiner Freundin ist der Club meine große Liebe. [lacht]

„WIR LEBEN DIE WERTE“ Auf „Unser Club“ konnten elf- bis 17-jährige Club-Fans während des Corona-Lockdowns mit Lea Paulick, Torhüterin der Frauen-Mannschaft des 1. FC Nürnberg, trainieren. Das Team um seine Kapitänin zwischen den Pfosten stieg in der vergangenen Spielzeit 2020/21 in die 2. Bundesliga auf. G N U G E W E B B U L C FCN-Kapitänin und Club-Torhüterin Lea Paulick über… …Lea Paulick abseits des Fußballplatzes: Ich bin 21 Jahre alt und studiere an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg Grund- schul-Lehramt. Ich bin eine ziemlich lebensfrohe und aufgeschlosse- ne Person und liebe es, Zeit mit meiner Familie, meinen Freund:innen und in der Natur zu verbringen. … die Trainingsinhalte ihres Workouts auf „Unser Club“: Beim Workout für Anfänger:innen handelt es sich um ein Ganzkörper-Stabilisationstrai- ning. Hier trainieren wir die „Basics“, die zu einer guten grundlegenden Stabilität des Körpers beitragen. Beim Workout für Fortgeschrittene ist nicht nur die Ganzkörperstabilität, sondern auch die Ausdauer und Kraft gefragt. Hier trainiere ich eine bunte Palette aus jedem Bereich. Es ist also für jede:n etwas dabei. … den Anteil der Inhalte, die aus ihrem Torwart-Training in ihr Workout einflie- ßen: Die Inhalte, die wir trainieren, finden sich natürlich auch in meinem Trainingsalltag als Torhüterin wieder, dennoch ist das Training nicht spezifisch auf die Torhüter:in ausgelegt. Es ist ja für jeden wichtig, fit und stabil zu sein. … ihr Fitness-Programm während des Corona-Lockdowns: Wir hatten wöchentliche Laufpläne mit normalen Streckenläufen, aber auch Intervallläufen von unserem Trainerteam geschickt bekommen. Zusätzlich erhielten wir Stabilisations-und Kraftpläne, die wir parallel unter der Woche absolvieren mussten. Damit wir uns als Team nicht aus den Augen verlieren, fanden wöchentliche Online-Trainingsein- heiten statt. Es war natürlich schade, keinen Fußball spielen zu dürfen, aber so hatten wir auch die Chance, an unserer Ausdauer, Kraft und Körperstabilisation zu arbeiten. Bereiche, die im Fußballalltag nicht so viel Raum einnehmen. … ihr ehrenamtliches Engagement auf „Unser Club“: Ich freue mich riesig über die Zusammenarbeit mit „Unser Club“. Unser Engagement soll den Jugendlichen einfach etwas Spaß und Ablenkung in dieser schwierigen Zeit bringen und wir freuen uns, wenn wir die Kids damit etwas aufmuntern können. Außerdem leben wir damit die Werte vor, die unseren Verein und das Umfeld besonders machen. BEREITS NACH DEM ERSTEN AUSTAUSCH WAR FÜR UNS KLAR, DASS WIR AUF ‚UNSER CLUB‘ DABEI SEIN WOLLEN. GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN, FÜR ANDERE GUTES TUN, ENTSPRICHT GENAU UNSERER PHILOSOPHIE. Andreas Exner, 1. Vorsitzender des 1. FC Nürnberg Frauen- und Mädchenfußball e.V. 39

Von XXL-Cluberern für XXL-Cluberer: Die Coaches Rainer Ghirodi (links) und Reinhold Burger. G N U G E W E B B U L C REINHOLD (64): „Ich wurde durch die Presse auf das „XXL-Cluberer“-Training aufmerksam. Da ich mit meiner Fitness unzufrieden war und mich gerade im Übergang vom Beruf als leit(d)ender Mitarbeiter in den Ruhe- stand befand, war ich von der Idee be- geistert, bei meinem Herzensverein Club solch ein Angebot wahrnehmen zu kön- nen. Die Waage zeigte damals annähernd 115 kg bei 186 cm Körpergröße. Der Kurs von September bis Dezember 2017 hat dann voll eingeschlagen. Die Teilneh- mer kannten sich vorher nicht, aber von Beginn an stimmte die Chemie unterein- ander, auch durch die ständige Motiva- tion unseres Trainers Lukas. Nach acht Wochen waren 10 kg Gewicht runter, am Ende des Kurses um die 15 kg. Ich bin da ziemlich radikal herangegangen. Joggen war mir durch eine zu starke Kniebelas- tung ärztlicherseits untersagt, aber nach zwei Monaten im Kurs habe ich wieder zu laufen begonnen und bis heute, es sind jetzt knapp vier Jahre, bin ich im Monat etwa 200 km unterwegs – mit Zeiten, die für meine Altersklasse ganz ordentlich sind. Meine gesundheitlichen Probleme – ich habe Asthma – haben sich stark verbessert und es war schön zu sehen, dass es vielen meiner Kollegen im Kurs genauso ging. Etwa nach neun Monaten hatte ich 30 kg weniger als zu Kursbe- ginn. Auch wenn ein paar Kilo inzwischen wieder dazu gekommen sind, bleibe ich in Sachen Ernährung und Sport meinen Zielsetzungen aus dem Kurs treu. Wichtig ist dabei unbedingt die Unterstützung der Familie. Jeden Montag spätnachmit- tags macht meine gesamte Familie seit langer Zeit bei den Trainingseinheiten von FCN-Trainerin Marlene mit – Rücken- fit, Body-Fit oder Bauchkiller. Während des langen Lockdowns war das für uns eine willkommene Trainingsmöglichkeit. Meine „XXL-Cluberer“-Kollegen und ich haben schließlich überlegt, wie wir die wesentlichen Elemente unseres eigenen „XXL-Cluberer“-Trainings in digitaler Form für andere „XXL-Cluberer“ auf „Unser Club“ umsetzen könnten. Zunächst ha- ben wir mit den Teilnehmern eine Stand- ortbestimmung gemacht und die Ziele gemeinsam erarbeitet. Dann haben wir über die Themen Ernährung, Bewegung und Gesundheitsbewusstsein informiert und die Kursteilnehmer dafür gewonnen, ihre Essgewohnheiten und Aktivitäten für 41

WALKING FOOTBALL-TEAM Das Gründungsfoto der Walking Footballer des 1. FC Nürnberg am 27. Oktober 2018 mit Steff Reisch (4. v. l. oben). Spaß am Fußballspielen, spielerisch in Bewegung bleiben und dadurch die Gesundheit verbessern – für Cluberer ab 55 Jahren ist das jetzt möglich. Zweimal wöchentlich findet ein Walking Football-Training am Sportpark Valznerweiher statt. Unter den Walking Footballern findet sich auch ein Meisterspieler des 1. FC Nürnberg. Stefan „Steff“ Reisch reckte 1968 die Meisterschale in den Nürnberger Himmel. Heute ist der 79-Jährige der Star bei den Trainingseinheiten der Walking Football-Mann- schaft des 1. FC Nürnberg. „Steff“ hat 2019 eine Herz-OP erfolgreich hinter sich gebracht und lässt es seitdem etwas langsamer angehen. Walking Football ist in Deutschland noch relativ unbekannt, gewinnt aber immer mehr an Beliebtheit. Beim „Walking Football“ wird ausschließlich im Gehen gespielt, laufen ist untersagt. Zudem darf der Ball nur maximal in Hüfthöhe gespielt werden. Zweimal wöchentlich treffen sich die älteren Fußballspielenden zum Training am Sportpark Valznerweiher. Dabei soll nachhaltig der Grundstein für ein aktiveres Leben im Alter gelegt, aber auch sozialer Isolation älterer Menschen vorgebeugt werden. Der 1. FC Nürnberg hat sogar bereits einmal an der europäischen „Walking Football League“ teilgenommen. FCN-Meisterspieler Steff Reisch ist fester Bestandteil des Teams, das montags 11 bis 13 Uhr und dienstags 19 bis 20.30 Uhr beim Club trainiert. 43

CLUB BILDUNG 46-51 BILDUNG FÜR ALLE • www.ClubGeschichte.de • Kurse, Lesungen, Clubverführungen auf www.UnserClub.de 52-57 BILDUNG FÜR JUGENDLICHE • Jenö Konrad-Cup – Fußball trifft auf Geschichte • Upgrade für den Stundenplan – FCN-Unterrichtsstunden 58-63 BILDUNG FÜR SENIORINNEN UND SENIOREN • Tribünengeschichten

NEUE CLUBVERFÜHRUNGEN Auf „Unser Club“ bieten Club-Fans Führungen für Club-Fans. Das Format „Clubverführungen“ erfreute sich auch 2021 großer Beliebtheit. Dank wissbegieriger FCN-Anhänger:innen wurde das Repertoire erweitertet. weil ich es super interessant finde, alles über die Zeit, bevor der Club mein Verein geworden ist, zu erfahren.“ Auf der Plattform „Club-Geschichte“ sind auch die Angebote der Clubverfüh- Zu dem für uns alle wichtigen Thema der 1941/42 war, erweitert um das Kapitel rungen, der Jenö-Konrad-Cup und die Vergangenheitsbewältigung bieten wir „Das Reichsparteitagsgelände während Bildungsfahrten in die Konzentrationsla- seit Februar 2021 die Clubverführung des 2. Weltkriegs“. ger Flossenbürg, Dachau und anderswo „Eine Fahrkarte nach Jerusalem“ an: In gebündelt, um Geschichte für FCN-Fans einer einstündigen Online-Veranstaltung Clubverführer Erik Ganesch hat seine erlebbar zu machen. Ergebnisse der Bio- grafie-Forschung der Geschichtswerk- statt dienen dabei als Ausgangspunkt. Antisemitismus und Rassismus sind in erklärt Club-Historiker Bernd Siegler, Führung „Vom Sportpark Zabo zu den wie der Club im Nationalsozialismus Stuhlfauth Stuben: Spaziergang durch vorauseilenden Gehorsam zeigte und Zerzabelshof“ gleich um drei „Specials“ jüdische Mitglieder ausschloss. Der Vor- ergänzt: „Derby-Special“, „Europapokal“ der Mitte der Gesellschaft angekommen. trag verdeutlicht auch, wie der Club heute und „Große Spiele des 1. FC Nürnberg“. Mit www.ClubGeschichte.de stellt sich mit seiner Vergangenheit in der NS-Zeit Weiterhin angeboten wird auch die der FCN seiner Verantwortung. Weil umgeht. einmalig in Deutschland, macht der Club Clubverführung „Vom ClubHaus zur Bu- renhütte: (Rad-)Tour durch die Nürnber- damit auch selbst wieder Geschichte. Clubverführer Leo Stöcklein hat sein ger Innenstadt“. Selbstverständlich auf digitales Webinar „Märzfeld – Gegen Club-Rädern! G N U D L I B B U L C das Vergessen“ über den viel zu lange aus dem Bewusstsein verschwunde- nen Bahnhof, der nicht nur Projekt für die Reichsparteitage 1933 bis 1938, sondern auch Täter-Ort der Deportatio- nen jüdischer Bürger:innen Nordbayerns ANMELDUNGEN AUF UNSERCLUB.DE/AKTIONEN ICH BIN CLUBVERFÜHRER GEWORDEN, WEIL MICH DIE HISTORIE UND ALLES UM DEN 1. FC NÜRNBERG SEHR INTERESSIERT. MIT DEN CLUBVERFÜHRUNGEN KANN ICH MEINE FASZINATION MIT ANDEREN CLUB-FANS TEILEN. AUSSERDEM LERNE AUCH ICH VON DEN TEILNEHMER:INNEN IMMER WIEDER NEUE GESCHICHTEN ÜBER DEN 1. FC NÜRNBERG KENNEN, DIE ICH DANN GUT IN FOLGENDE FÜHRUNGEN EINBAUEN KANN. Erik Ganesch führt Club-Fans durch Zabo und das Club-Museum 47

Ein buntes Zeichen auf dem Spielfeld setzt der 1. FC Nürnberg mit den Regenbogen-Eckfahnen im Max-Morlock-Stadion. Allianz gegen Rechtsextremismus in der Metropolregion Nürnberg Innerhalb der Arbeitsgruppe „Sport und Rechtsextremismus“ erarbeitet der Club mit weiteren starken Partnern seit 2012 Handlungsstrategien, fördert den Austausch und koordiniert Aktionen im Kampf gegen Rechtsextremismus, fanatischem Nationalismus und Rassismus in der Metropolregion Nürnberg. Clubverführungen im Rahmen der Nürnberger Wochen gegen Rassis- mus. Mit Clubverführungen von Leo Stöcklein und Club-Histori- ker Bernd Siegler beteiligte der FCN sich am Programm „Solida- rität. Grenzenlos“, für das das städtische Menschenrechtsbüro und der Nürnberger Rat für Integration und Zuwanderung ein kreatives Programm zusammengestellt hatten. Expertengremium nahm Arbeit auf. Diskriminierende Verdachts- fälle im Umfeld des 1. FC Nürnberg werden künftig in einem Expertengremium mit objektiven Parteien erörtert. Ein Partner ist die „Allianz gegen Rechtsextremismus in der Metropolregion Nürnberg“. Das Gremium tagte erstmals im März 2021 NLZ-Schulung abseits des Fußballs. Club-Fan Leo Stöcklein schil- derte bei einem digitalen Vortrag 50 Spielern der U19 und U21 aus dem NachwuchsLeistungsZentrum des 1. FC Nürnberg das Leben des Sinto Siegfried Heilig. Alltagsrassismus in der Ge- sellschaft und die weit unter der Gürtellinie geführte Diskussion Nie wieder! Am 27. Januar 2021 jährte sich zum 76. Mal die über die Umbenennung der „Z*-Sauce“ in einer WDR-Talkshow Befreiung des Konzentrations- und Vernichtungslagers Ausch- sind aktuelle Aufhänger für die fortwährende Diskriminierung witz-Birkenau. Der Name „Auschwitz“ steht stellvertretend für der Sinti und Roma. den unfassbaren Massenmord der Nazis an Juden, Sinti und Roma sowie allen anderen Verfolgten. #Regenbogenfarben-Statement der NORISBENGEL „Akzeptanz für Vielfalt ist kein politisches Statement, sondern ein Grundsatz“, „Zusammen1 – Für das, was uns verbindet“ ist ein Mo- dellprojekt von MAKKABI Deutschland e.V. in Kooperation mit dem Zentralrat der Juden in Deutschland K.d.ö.R., das im April sagte Daniel Hofmann, Vorsitzender der NORISBENGEL, des 1. offiziellen schwul-lesbischen Fanclubs des 1. FC Nürnberg, im Rahmen der Diskussionen bei der UEFA Europameister- 2021 ins Leben gerufen wurde und dem Problemfeld Antisemi- schaft um die Färbung der Kapitänsbinde von Manuel Neuer tismus im organisierten Sport mit innovativen Methoden und und der Allianz-Arena in München in Regenbogenfarben. einem einzigartigen Zugang begegnet werden soll. Infos unter www.zusammen1.de. Nein zu Judenhass! Verantwortliche des 1. FC Nürnberg nahmen am 23. Mai 2021 auf dem Kornmarkt in Nürnberg an einer Wir zeigen Rassismus die Rote Karte! Mit der symbolischen Roten Karte der Initiative European Football for Development Network (EFDN) setze die Mannschaft um Trainer Robert Klauß bei einem Fotoshooting auf dem Trainingsplatz am Sportpark Valznerwei- Kundgebung gegen Antisemitismus teil. Organisiert wurde die her ein Zeichen gegen jegliche Formen von Diskriminierung! Kundgebung von der Israelitischen Kultusgemeinde Nürnberg. #showracismtheredcard 49

immer stärker diskriminiert werden mit dem Ziel der kulturellen Assimilation im Sinne des chinesischen Parteistaates. Im November 2017 wurde sie als Ausbilde- rin in eines der zahllosen sogenannten Umerziehungslager zwangsrekrutiert, in denen Schätzungen zufolge mehr als eine Million Uiguren und andere ethno-re- ligiöse Gruppen festgehalten werden. So erhielt sie Einblick in das unmenschliche System dieser Einrichtungen, in denen Gehirnwäsche, drakonische Strafmaß- nahmen bis hin zur Folter und Vergewalti- gung auf der Tagesordnung stehen. Auch sie selbst musste Folter erleiden. Nach ihrer Flucht nach Kasachstan und von dort aus weiter nach Schweden, wo ihr und ihrer Familie heute Asyl gewährt wird, meldete sie sich trotz permanenter Dro- hungen und Einschüchterungsversuche öffentlich zu Wort. Ihr Buch „Die Kronzeu- gin“ ist ein Bericht über unfassbare Ver- brechen, die tagtäglich in den Lagern in Xinjiang begangen werden und die lang- fristigen geopolitischen Pläne Pekings. Die Jury des Internationalen Nürnberger Menschenrechtspreises möchte mit der Wahl Frau Sauytbays aber auch den Blick richten auf die Situation so vieler verfolg- ter Minderheiten weltweit. Im Programm zu den Nürnberger Wochen gegen Rassismus unter dem Motto „Solida- rität. Grenzenlos“ steckten viele innovative und informative Angebote. Auch wir haben zwei „Clubverführungen“ angeboten. Welche Veranstaltungen lagen Ihnen denn besonders am Herzen? Ich bin prinzipiell ein Fan von Veranstaltungen, die Begegnung und Diskussion ermöglichen. Deshalb haben mich zum Beispiel die Kunst-Mitmachak- tion des evangelischen Stadtteilhauses leo, aber auch die Angebote der Black Community Foundation besonders interessiert. Die Clubverführung „Eine Fahrkarte nach Jerusalem“ hat mir einen historischen Erkenntnisgewinn erbracht und ein weiteres Highlight war für mich die Verleihung des Mosaik-Jugendprei- ses, bei dem es um das Gedenken an die Opfer des NSU und den daraus resultie- renden Auftrag für uns geht. G N U D L I B B U L C DER CLUB IST FÜR UNS EIN SEHR WICHTIGES MITGLIED. ICH BEGRÜSSE AUSDRÜCKLICH, DAS VIELFÄLTIGE ENGAGEMENT DES CLUB FÜR DIE MENSCHENWÜRDE UND FÜR EIN FRIEDLICHES UND SOLIDARISCHES MITEINANDER. DIE MÖGLICHKEIT, IM STADION ETWAS GEGEN HASS UND GEWALT ZU SAGEN, IST EIN HERAUSRAGENDES BEISPIEL FÜR DIE GUTE ZUSAMMENARBEIT. Stephan Doll, Vorstand der Allianz gegen Rechtsextremismus in der Metropolregion Nürnberg 51

DAS WAR EINFACH UNGLAUBLICH. BISLANG KANNTEN WIR NUR EIN EINZIGES NAMENTLICH BEKANNTES CLUB-MITGLIED JÜDISCHEN GLAUBENS, DAS AM 30. APRIL 1933 AUS DEM VEREIN GEWORFEN WURDE. Club-Historiker Bernd Siegler zum Fund der Mitgliederkartei ehemaligen jüdischen FCN-Trainers Jenö Konrad (1930 bis 1932) Ausgangspunkt für die Einarbeitung in das Thema Anti- semitismus. Die Schüler:innen widme- ten sich in diesem Jahr erstmals dem jüdischen Leben im Hier und Jetzt. Durch das virtuelle Quiz „Was ist jüdisch?“, einen digitalen Vortrag über die Synagoge in der Israelitischen Kultusgemeinde Nürn- berg und durch Austausch der Schü- ler:innen mit jungen Jüdinnen und Juden wurde ein aktueller Bezug gesetzt, um die historische Betrachtung und Wissens- vermittlung nicht auf die Geschichte zu beschränken. Insgesamt nahmen in diesem Jahr über 500 Schüler:innen aus sieben Schulen teil. Der Club und Maccabi Nürnberg richteten den Cup aus. Leider konnte das Fußballturnier in diesem Jahr nicht stattfinden. Aber alle 500 teilnehmenden Schüler:innen sind Sieger. DIE SIEGER 2021 1. 2. 3. Sonderpädagogisches Förderzentrum Jean-Paul-Platz Nürnberg Sabel-Realschule Nürnberg Berufliche Schule 6 Nürnberg Melanchthon-Gymnasium Nürnberg WIR DANKEN AUCH • der Leonhart-Fuchs- Mittelschule Wemding • dem Wolfram-von-Eschen- bach-Gymnasium Schwabach • und der Max-Grundig-Schule Fürth für ihre Teilnahme. DIE JURY Dr. Anatoli Djanatliev Karl Freller Ahmad Mansour Michaela Engelmeier Karolina Becker Hans Meyer Ronen Steinke Dr. Henry Wahlig Michael Wiesinger Katharina Fritsch Pavel Brunssen G N U D L I B B U L C SENSATIONELLER FUND Jüdische Mitglieder-Kartei gefunden: Biografie-Forschung geplant. Sensationeller Fund beim 1. FC Nürn- berg: In einem Kellerraum des Club-Ge- ländes am Valznerweiher wurde die Mitgliederkartei von 1928 bis 1955 ge- funden. Sie galt bislang als verschollen. „Damit ist es jetzt endlich möglich, die Rolle jüdischer Bürger:innen beim 1. FC Nürnberg zu erforschen“, sagt Niels Rossow, Kaufmännischer Vorstand des 1. FC Nürnberg, im Rahmen der Pres- sekonferenz des 1. FC Nürnberg am Dienstag, 15. Juni 2021, zur Vorstellung des Fundes der Mitgliederkartei. „Es freut uns besonders, dass gerade im bundesweiten Gedenkjahr ‚1700 Jahre jüdisches Leben in Deutschland‘ und in Zeiten zunehmenden Antisemitismus‘ der Club nun die Grundlage besitzt, den in der NS-Zeit zu Unrecht aus dem Verein ausgeschlossenen jüdischen Mitgliedern ein Gesicht zu geben und ihre Biografien öffentlich zu machen“, so Rossow. In einem ungenutzten Keller lagerten unscheinbare Kartons, gefüllt mit den für verschollen gehaltenen rund 12.000 Karteikarten von Mitgliedern des 1. FC Nürnberg. Die Kartei deckt den Zeitraum von Januar 1928 bis November 1955 ab und damit auch die Zeit des Na- tionalsozialismus. Kaum ein Fußballverein der 1. und 2. Bundesliga verfügt über eine solch vollständige Mitgliederkartei, die die NS-Zeit umfasst. „Der 1. FC Nürn- berg wird durch einen Antrag zur Mitglie- derversammlung 2021 darauf hinwirken, dass der Ausschluss der jüdischen Mitglieder für unrechtmäßig erklärt und rückgängig gemacht wird“, ergänzt Niels Rossow. Jüdische Bürger:innen durften im Nationalsozialismus nicht mehr länger Mitglied in „deutschen“ Sportvereinen sein. Der Club wird in Zusammenarbeit mit dem Stadtarchiv Nürnberg und der Israelitischen Kultusgemeinde Nürnberg dieses dunkle Kapitel der Vereinsge- schichte weiter aufarbeiten. 53

Unser Aufsichtsratsmitglied Prof. Dr. Matthias Fifka stattete den Schüler:innen des Gymnasiums Wendelstein einen digitalen Besuch ab und hielt einen Vortrag zum Thema Nachhaltigkeit. FUSSBALL- UNTERRICHTSSTUNDE EINSAMKEIT WIE GEHE ICH MIT DIESEM GEFÜHL UM? Die Corona-Krise macht dir Angst? Wir helfen dir! Spürst du das Gefühl der Einsamkeit? Wir geben dir Tipps, wie du mit diesen Emotionen umgehen kannst. In diesen Workshops stär- ken, motivieren und inspirieren wir dich, um dem Corona-Tief zu entfliehen. Benedikt erklärt dir das BlackBox-Modell, in dem deine Gedanken und Gefühle liegen. Diese Gedanken und Ge- fühle bestimmen dein Handeln. Du lernst durch Selbstmanage- ment dich und deine BlackBox kennen, wirst dir dieser im Alltag bewusst und lernst damit umzugehen. DAUER ALTER MIT 90 ab 13 Diplom-Psychologe Benedikt Salehi sowie Tatjana und Lorena Bittner MINUTEN JAHRE DIE COACHES: Prof. Dr. Matthias Fifka von der Friedrich-Alexander-Univer- sität Erlangen-Nürnberg und Aufsichtsratsmitglied beim Club. Diplom-Psychologe Benedikt Salehi ist Dozent und Coach FUSSBALL- UNTERRICHTSSTUNDE ZUKUNFTSANGST WIE GEHE ICH MIT DIESEM GEFÜHL UM? Die Corona-Krise hat deine Zukunftspläne zerstört? Wir helfen dir! Spürst du das Gefühl der Orientierungslo- sigkeit? Wir geben dir Tipps, wie du mit diesen Emotionen umgehen kannst. In diesen Workshops stärken, motivieren und inspirieren wir dich, um dem Corona-Tief zu entfliehen. Benedikt erklärt dir das BlackBox-Modell, in dem deine Gedanken und und gibt die nötigen Werkzeuge für Selbstentfaltung an die Gefühle liegen. Diese Gedanken und Gefühle bestimmen dein Hand. Denn er ist davon überzeugt: „Die wichtigste Beziehung Handeln. Du lernst durch Selbstmanagement dich und deine in deinem Leben ist die Beziehung zu dir selbst.“ BlackBox kennen, wirst dir dieser im Alltag bewusst und lernst damit umzugehen. Die Stärke von Lorena und Tatjana Bittner mit ihrem Sozialunternehmen JUST (Bericht Seite 57) ist die Nähe zur Zielgruppe, denn sie sprechen eure Sprache. Die Work- shop-Themen bewegen Schüler:innen aktuell und sind an die DAUER ALTER MIT 90 ab 13 Pandemiesituation angepasst. Dennoch arbeiten sie mit einer Diplom-Psychologe positiven und stärkenden Herangehensweise und vermitteln Benedikt Salehi sowie Tatjana MINUTEN JAHRE wissenschaftlich fundierte Inhalte auf Augenhöhe. und Lorena Bittner WIE KANN ICH TEILNEHMEN? Wer Lust hat, mit seiner Klasse an einem der Vorträge teilzunehmen, soll zuerst mit seiner Lehrkraft und Klasse darüber sprechen. Meldet euch anschließend bei [email protected] Dann suchen wir gemeinsam einen passenden Termin. 55

JUGEND STÄRKEN Hinter JUST – das sich aus den jeweils ersten beiden Buchstaben von „Jugend stärken" zusammensetzt – stehen Lorena (20) und Tatjana (22) Bittner aus Neumarkt. Die Schwestern gründeten ihr Sozialunternehmen JUST vor vier Jahren. G N U D L I B B U L C Ihr Ziel: Jugendliche in ihrer Persönlichkeit und ihrem mentalen Wohlbefinden zu fördern. Wie sie selbst erlebt haben, findet das Thema Persönlichkeitsentwicklung gerade an Schulen zu wenig statt. „Schüler:innen lernen zu viele Dinge, die man einfach nach- lesen kann und zeitgleich zu wenig über sogenannte ‚life skills‘ wie Selbstbewusstsein und Stressmanagement. Wir wollen mit JUST nicht Fehler suchen, sondern Stärken fördern“, sagen Lorena und Tatjana. Besondere Notwendigkeit für ihr Herzensthema sehen die beiden vor allem momentan während der Corona-Krise. Jugendliche füh- len sich zunehmend unsicher, einsam und orientierungslos, viele haben Zukunftsängste. Genau hier greift JUST ein und fängt Jugendliche dort auf, wo sie sich emotional befinden und spricht mit ihnen in ihrer Sprache – also auf Augenhöhe. JUST bietet dafür verschiedene Unterstüt- zungsangebote online und offline sowie gemeinsame ehrenamtli- che Aktivitäten. Tatjana und Lorena Bittner sind Gründerinnen von JUST. Gemeinsam machen sie sich für mentale Gesundheit Jugendlicher stark. Ihre Unterrichtsstunden sind für Klassen auf www.UnserClub.de buchbar. 57 sertes Selbstmanagement. Wir finden Lösungen, wo vorher Probleme waren und gehen Wege, die vorher versperrt schienen. Wie wichtig ist bei der Durchdringung in diesem Zusammenhang, die Sprache der Jugendlichen zu sprechen? So wie in den Vor- trägen für Schulklassen, die wir mit dir sowie Tatjana und Lorena von JUST auf „Unser Club“ anbieten? Essentiell. Mindestens genauso wichtig wie das Sprechen der Sprache der Jugendlichen, ist, die Jugendlichen selbst zur Sprache kommen zu lassen und dabei aktiv zuzuhören. Denn nur so gelingt es, die Jugendlichen genau dort abzuholen, wo diese gerade stehen. Mit all ihren Wünschen, Träumen, Zielen aber auch Sorgen, Zweifeln und Ängsten. Um nicht nur schwarz zu malen: Gibt es auch positive Aspekte der Corona-Pandemie? Können wir aus den jetzt gewonnenen Er- kenntnissen für die Zukunft neue Angebote für Jugendliche entwickeln oder den Blickwinkel künftig stärker auf andere Themen richten? Absolut. Grundsätzlich dürfen wir a) unsere Jugend mit all ihren Bedürfnissen bewusster wahrnehmen und b) ihr mehr zutrauen. Allzu oft meinen wir genau zu wissen, was für Jugendliche am besten ist. Dieses „Schein-Wissen“ führt dazu, dass wir aus unserem vorgefertigten Bild der Jugend oder des Jugendlichen her- aus handeln und vergessen, diejenigen, die es betrifft mit ins Boot zu holen – un- sere Jugendlichen. Ich sehe die Chance in einem integrativen Ansatz zwischen Jugendlichen und Erwachsenen. Denn sobald wir in Ausnahmesituationen, wie die Pandemie eine ist, geraten, funktio- niert das Miteinander nur, wenn alle näher zusammenrücken. Warum also erst auf die nächste Ausnahmesituation warten? Rücken wir zusammen und packen es an!

CLUBBILDUNG

1 2 3 4 LIEBLINGSBÜCHER DER COMMUNITY Initiator einer Fußball-Bibliothek in der Stadtbibliothek Nürnberg ist der FCN bereits. 2021 war das „Unser Club“-Team erstmals auf dem größten Bücher-Flohmarkt Frankens in Gunzenhausen dabei. Auf UnserClub.de stellen wir darüber hinaus regelmäßig die Lieblingsbücher unserer Community vor. Lest selbst. 6 7 8 G N U D L I B B U L C 5 1 Gela Allmann: „Sturz in die Tiefe" von Gela Allmann 2 Georg Margreitter: „Greenlights" von Matthew McConaughey 3 Prof. Dr. Matthias Fifka: „Among the thugs" von Bill Buford 4 Sabine L. Distler: „Sprechen über Demenz" von Till Velten 5 Lukas "Schlappi" Hösch: "Wie Fußball Men- schen berührt" von Hans Böller 6 Bernd Siegler: „Adressat unbekannt" von Kressmann Taylor 7 Christian Kohl: „Aufwachen - der Horizont ist nicht das Ende" von Felix Brunner 8 Matthias Schindler: "Endlich wieder am Meer" von Udo Schroeter 9 Prof. Dr. med. Robert Cesjnevar: „In der Mitte schlägt das Herz" von Rene Pretre 10 Lars Schrodberger: "Vom Abgrund" von Lars Schrodberger 11 Michael Husarek: „Annette, ein Heldinnenepos" von Anne Weber 12 Leonie Tabar: „Kein Pfad führt zurück - Aufbruch in ein neues Leben“ von M. Blumencron und C. Yangzom 13 9 10 11 12 Hanno Behrens: „Fact- fulness" von Hans Ros- ling, A. Rosling Rönnlund & O. Rosling 14 Christoph Ruf: „Schwere Kno- chen" von David Schalko 15 Joachim Hamburger: „Das Ende vom Lied“ von Alfred Bodenheimer 16 Club-Floristin Marion: „Der zauberhafte Eisla- den“ von H. E. Schmidt 13 14 15 16

SPARGEL RISOTTO 1. Schalotte und Knoblauch schälen und feinhacken, Spargel schälen, die holzigen Enden abschneiden. 2. Rucola waschen, lange Stiele entfer- nen, Petersilie und Schnittlauch feinha- cken, Parmesan reiben. 3. Wasser in einem hohen Topf zum Kochen bringen, 1 TL Butter und 1 Prise Zucker dazu geben. Die Spargelstangen dazu geben, kurz nochmal aufkochen und bei niedriger Temperatur ca. 10 Mi- nuten ziehen lassen, dann abgießen. 4. 1 EL Butter in einem Topf bei mittlerer Hitze schmelzen, Knoblauch und Zwie- beln hinzugeben und kurz anschwitzen. 2 ELOlivenöl und einen Schuss Wasser dazu geben und alles kurz köcheln las- sen, zwischendurch umrühren. 5. Nach 2-3 Minuten den Risotto-Reis hinzufügen und für 1-2 Minuten unter Rühren glasig werden lassen. Den Weiß- wein dazu gießen und solange verrühren, bis der Reis die Flüssigkeit aufgenom- men hat. 6. Von der Gemüsebrühe immer eine Kelle zu dem Reis geben, rühren und erst wieder die nächste hinzufügen, wenn der Reis wieder die Flüssigkeit aufgenommen hat. 7. In der Zwischenzeit die Garnelen in einer separaten Pfanne ca. 10 Minuten anbraten, mit Salz, Pfeffer, getrockneten Kräutern würzen. 8. Die Spargelstangen in kleine Stücke schneiden und unter das Risotto rühren. Das Risotto vom Herd nehmen und ca. 30g des geriebenen Parmesan, gehackte Petersilie und Schnittlauch unterrühren, bis der Parmesan geschmolzen ist. 9. Das Risotto mit Salz und Pfeffer abschmecken und ca. 2 Minuten mit geschlossenem Deckel ruhen lassen. 10. Je eine Handvoll Rucola auf einen Teller legen, Spargel-Risotto darauf ge- ben, die Garnelen verteilen und mit dem restlichen Parmesan bestreuen. HAUPTGANG ZUTATEN: • 150 g Risotto-Reis • 1 Schalotte • 1 Knoblauchzehe • 400 g weißer Spargel • 400 ml Gemüsebrühe • 100 ml Weißwein • 1 EL + 1 TL Butter • 50 g Parmesan • 1 EL Petersilie (gehackt) • 1 EL Schnittlauch (gehackt) • 80 g Rucola • 200 g Garnelen • 2 EL Olivenöl • Salz und Pfeffer G N U D L I B B U L C DAS KOMPLETTE MENÜ FINDET IHR HIER: UNSERCLUB.DE/REZEPT-DER-WOCHE

CLUB EHRENAMT 66-69 SPIELRÄUME 70-71 CLUB-EINKAUFSHELFER TAFEL NÜRNBERG 72 ROT-SCHWARZES BLUT HILFT LEBEN RETTEN 73 CLUB-VOLUNTEERS 73 VIVA CON AGUA 74-75 #10000MASKEN

T M A N E R H E B U L C „WWW.UNSERCLUB.DE IST ETWAS EINZIGARTIGES“ Seit 2018 steht er beim 1. FC Nürnberg zwischen den Pfosten und durchlebte mit dem Club alle Gefühlslagen. Im August besuchte Christian Mathenia die Einrichtung der noris inklusion – und empfand am Ende des Tages vor allem eines: Dankbarkeit. Vor kurzem warst du im Rahmen der Aktion „Spielräume“, die von Sparkasse Nürnberg und dem Club ins Leben gerufen wurde, bei der noris inklusion und hast dort zwei Stunden bei der Gartenarbeit gehol- fen. Wie hast du die zwei Stunden erlebt? Es war auf jeden Fall ein schönes Erlebnis. Gerade mit dem Hintergrundwissen, etwas Gutes getan zu haben, war das für mich eine gelungene Aktion. Außerdem denke ich, dass wir mit dem 1. FC Nürnberg schon auf einem wirklich guten Weg sind. Mit der Plattform www.UnserClub.de haben wir etwas auf die Beine gestellt, womit wir uns in Fußball-Deutschland einen Namen gemacht und etwas Einzigartiges geschaffen haben. Ich finde, wir Spieler sollten uns nicht zu schade sein, bei sozialen Einrichtungen vorbei zu schauen und darauf aufmerksam zu machen. Im Normalfall kommen die Fans zu dir ins Stadion, jetzt hast du die Fans besucht. Wie hat sich dieser Rollenwechsel für dich angefühlt? Es war ein besonderes Gefühl. Auch, weil einige Fans dabei waren, die dort wohnen. Ich habe ein Zimmer von einem Fan gezeigt bekommen, was mich aufgrund der unzähligen Fanartikel fast schon ein bisschen an das Club-Museum erinnert hat (schmun- zelt). Der Austausch mit den Fans fand dort auf einer anderen, sehr persönlichen Ebene statt und war nicht zu vergleichen mit der Situation, wenn man Fans am Spielfeldrand trifft. Stichwort Fans – der persönliche Draht ist eher selten. Wie wichtig ist es dir dennoch, den Profisportler Mathenia auch einmal bei Seite zu lassen und dich auf solch einer persönlichen Ebene zu unterhalten? Ich bin ein sehr offener Mensch und gehe gerne auf andere zu. Die Aktion hat gezeigt, dass es auf der einen Seite Spaß gemacht hat, etwas Gutes zu tun. Auf der anderen Seite hat natürlich auch die persönliche Komponente eine große Rolle gespielt, weshalb ich hoffe, dass sich solche Aktionen wiederholen. Lernst du Dinge nach solchen Erlebnissen wieder neu zu schätzen? Auf jeden Fall. Man merkt an solchen Tagen, was für ein Privileg wir besitzen, gesund zu sein. Es gibt viele Menschen, denen es bei weitem nicht so gut geht und dementsprechend holt einen das am Ende des Tages wieder auf den Boden der Tatsachen zurück. 67 MIT DER PLATTFORM WWW.UNSERCLUB.DE HABEN WIR ETWAS AUF DIE BEINE GESTELLT, WOMIT WIR UNS IN FUSSBALL-DEUTSCHLAND EINEN NAMEN GEMACHT UND ETWAS EINZIGARTIGES GESCHAFFEN HABEN. Christian Mathenia, Tormann beim 1. FC Nürnberg

„TEILHABE AM GESELLSCHAFTLICHEN LEBEN IM STADTTEIL“ Die noris inklusion ist Nürnbergs größter Arbeitgeber für Menschen mit Behinderung und bietet ihnen Wohnraum für ein möglichst selbständiges Leben. In der Wohnanlage in der Montessoristraße leben 40 Personen, die von Betreuenden bei der Bewältigung des Alltags unterstützt werden. Wohn- heim-Leiter und Club-Mitglied Stefan Lippert im Kurz-Interview. Welche Arbeiten wurden bei der „Spielräume“-Aktion erledigt? Die wichtigsten Dinge waren das Entfernen von Unkraut und der Wassertriebe an unseren Bäumen und Büschen. Außerdem benötigten einige Hecken und Bäume einen neuen Schnitt. Es war von uns jemand dabei, der sich auskennt und gesagt hat, wo die Heckenschere angesetzt werden muss. Warum ist die Hilfe der Club-Community so wichtig? Das Thema Inklu- sion steht bei uns an vorderster Stelle. Der Club ist einer unse- T M A N E R H E B U L C Die Club-Community sägt, gartelt, malert oder schraubt. In der Gemeinschaft geht vieles leichter! der alten Bühne. Das Holz dient als Bauholz, damit Kinder es zum Beispiel für den Bau von Holzhütten nutzen können. Zum Ausklang der „Spielräume meets ‚Baui‘“-Aktion gab es gegrillte „3 im Weggla“. ... GARTELN BEI DER NORIS INKLUSION rer Netzwerkpartner und gemeinsam wollen wir die Teilhabe am In der Wohnanlage der noris inklusion arbeiten und wohnen Menschen mit Behinderung. In einer der Wohnanlagen griff die Club-Community zu Schubkarren, Schaufel und Rechen und brachte Wege, Eingangsbereich und Garten wieder in Form. Auch Club-Torhüter Christian Mathenia tauschte seine Torwart- gegen Gartenhandschuhe. Sauber gehalten wurde im Wohnheim in der Montessoristraße in Nürnberg-Langewasser nicht der Strafraum, sondern die Beete. Leichte Gartenarbeiten gesellschaftlichen Stadtteilleben fördern. Natürlich werden wir durch die Unterstützung des FCN und der Fans auch entlastet und können so unseren Garten wieder mal auf Vordermann bringen. Gibt es viele Club-Fans unter den Bewohnern, die sich auf den Besuch von Christian Mathenia gefreut haben? Bei uns leben einige Fuß- ballfans, aber ein Bewohner fällt mir sofort ein. Er ist glühen- wie Unkraut zupfen, Bäume und Hecken schneiden waren die der Club-Fan und Dauerkartenbesitzer. Er hat sich riesig auf Trainingsinhalte. Mit dem Keeper auf dem Rasen standen 15 den Besuch von Christian Mathenia gefreut und hat ihm sein ehrenamtliche Helfer:innen, die sich über die soziale FCN-Platt- Zimmer gezeigt. Dieses gleicht eher einem Club-Museum als form www.UnserClub.de für den grünen Arbeitseinsatz im einem Zimmer. Auch unter den Mitarbeitern sind ein paar Rahmen der „Spielräume“-Aktion von Club und Sparkasse angemeldet hatten. Club-Fans dabei, die sich über ein Foto mit Mathenia gefreut haben – mich eingeschlossen. Mitstreiter waren auch Mitarbeitende und Azubis von Club und Sparkasse Nürnberg, die an diesem Tag von ihren Arbeitgebern für ihr soziales Engagement freigestellt wurden. Für die Spar- kasse Nürnberg eine Selbstverständlichkeit, ist der Einsatz für das Ehrenamt doch fester Bestandteil der Unternehmenskultur. WER BRAUCHT EBENFALLS UNTERSTÜTZUNG DURCH DIE CLUB-COMMUNITY? „Auch, wenn sich bereits viele unserer Mitarbeiterinnen und Einfach melden, wir rücken an! Mitarbeiter ehrenamtlich in der Region engagieren, die Spielräu- me-Aktionen schaffen neue, abwechslungsreiche Möglichkei- ten in der Gruppe Gutes zu tun. Dadurch steigt auch nochmal Es gibt sicher noch ganz viele gemeinnützige Einrichtungen in Nürn- berg und Umgebung, die Hilfe über www.UnserClub.de bei den unter- schiedlichsten Arbeiten benötigen. Club und Sparkasse freuen sich die Bereitschaft für soziales Engagement“, sagt Claudia Sigl, mit der aktiven Club-Community auf viele möglichst unterschiedliche Direktorin Bereich Personal bei der Sparkasse Nürnberg, und „Spielräume“-Aktionen. Soziale Einrichtungen, die Unterstützung legte selbst kräftig Hand an bei „Spielräume meets noris inklu- dringend nötig haben, können sich dafür beim Club per Mail an sion“. [email protected] bewerben.

Die farbenfrohe Gestaltung der Wände im neuen Tafel-Zentrum hat die aktive Fanszene übernommen. T M A N E R H E B U L C Umzug erfolgt zum Abschluss des Projektes im Oktober. Jede tatkräftige Unterstützung wird mit Dankeschön-Punkten und coolen Preisen belohnt. Ohne ehrenamtliche Hilfe kann das neue Tafel-Zentrum nicht entstehen Nach einem Standort wie dem Fabrikbau in der Sigmundstraße hatte die Tafel Nürnberg lange gesucht. Fläche und vorhande- ne Anschlüsse machten es schließlich perfekt für ein neues Tafel-Zentrum, das Büro, Lager, Küche, Café und Ausgabestelle beinhaltet. Dadurch können viele Lebensmittelspenden – wie Fleisch von Metzgereien – gebraten und haltbar gemacht werden. OHNE DIE CLUB-COMMUNITY NICHT ZU STEMMEN Im Café entsteht ein sozialer Treffpunkt für die Kund:innen der Tafel. „Ohne die tatkräftige Unterstützung von Club, Sparkasse und der gesamten Club-Familie könnten wir so ein Riesenpro- jekt neben unserer normalen ehrenamtlichen Tätigkeit nicht stemmen“, bedankt sich Edeltraud Rager, Projektleiterin der Tafel Nürnberg, für die tatkräftige Hilfe im Rahmen von „Spiel- räume“. Die Club-Community hilft der Tafel Nürnberg da, wo Hilfe benötigt wird: ob als Einkaufshelfer oder beim Entstehen des neuen Tafel-Zentrums. Immer mit dabei: Azubis und Mitarbeitende der Sparkasse Nürnberg. 71

CLUB-VOLUNTEER DEIN HEIMSPIEL! Die Club-Volunteers sind ehrenamtliche Helfer:innen, die den 1. FC Nürnberg bei den Heimspielen in verschiedenen Bereichen unterstützen. Sie tragen mit Leidenschaft, Engage- ment und großem persönlichen Einsatz zu einem reibungslosen Ablauf an den Heimspieltagen bei. Die Club-Volunteers des 1. FC Nürnberg sind die ersten Re- präsentanten und Ansprechpartner für Gäste im Max-Morlock-Stadion Nürn- berg. Sie sind an der blauen Bekleidung mit dem Club-Volunteer-Logo auf dem Rücken zu erkennen. Der 1. FC Nürnberg hat das Club-Volunteer-Programm im April 2011 gestartet, um den Stadionbe- sucher:innen in allen Bereichen ein guter Gastgeber sein zu können. Interesse, als Volunteer ehrenamtlich aktiv zu werden? Auf www.UnserClub.de belohnen wir dein Engagement mit Punkten und Preisen. Ansprechpartnerin für die Volunteers beim 1. FC Nürnberg ist Marlene Öhring, E-Mail: [email protected] Der Club wird aber nicht nur bei den Heimspielen von fleißigen Club-Fans ehrenamtlich unterstützt, sondern auch auf unserer sozialen Community-Platt- form www.UnserClub.de zum Beispiel bei den Club-Einkaufshelfern, bei „Spielräu- me“-Aktionen usw. Und dafür wollten wir unseren Ehrenamtlichen einfach einmal Dankeschön sagen! Dank unseres Part- ners WERK:B EVENTS konnten wir 60 Club-Ehrenamtliche mit einem Frei-Ticket für eines der Sasha-Konzerte auf der Bergbühne Nürnberg überraschen. T M A N E R H E B U L C VIVA CON AGUA Die „ALL PROFIT Organisation“ ist zurück im Max-Morlock-Stadion. Bei den Club-Volunteers kamen die Sasha-Konzerte super an. Sie erlebten Dank eines Freitickets von WERK:B EVENTS einen musikalischen Sommer-Abend. Nach langer Corona-Durststrecke war es zum Saison-Auftakt 2021/22 endlich wieder soweit für die Viva con Agua- Stadioncrew. Das Team ist zu jedem Heimspiel hinter der Nord- kurve mit ihrem Stand vor Ort. Erkennbar ist Viva con Agua an den kunstvoll gestalteten blauen Mülltonnen, die zu Pfandfla- schen-Tonnen umfunktioniert wurden. Viva con Agua sammelt Pfandflaschen im Max-Morlock-Stadion für einen guten Zweck. Seit 2018 ist Viva con Agua im Max-Morlock-Stadion aktiv und unterstützt mit den Spenden aus dem Flaschen- und Becher- pfand zu einem Teil weltweite Wasserprojekte und zum anderen Teil soziale Projekte in der Region. Jetzt neu: Für diejenigen, die nicht ins Stadion kommen können, sich aber trotzdem an der Becherspende beteiligen möchten, gibt es jetzt die digitale Becherspende: www.UnserClub.de. 73

WENG IST DAS NIEDERBAYERISCHE CHINA „Wenn wir Masken fertigen, dann regional und nicht in China“, war von Beginn an das Ziel von Zettl-Geschäftsführer Matthias Zettl. Welche Materialien aus welcher bayerischer Gegend verwendet werden und was das Club-Logo mit Sicherheitsvorgaben zu tun hat, erfuhren Christian (Jahn-Wölfe `92 Güntersleben) und Reissi (Supporters Club Nürnberg), die selbst bei der Masken-Aktion im April im Einsatz waren, bei einer exklusiven Führung durch die Fabrik in Weng. Fragen, die auch euch interessieren? Hier gibt’s die Antworten: n o 5# i t a t S Neumarkt Mit gehörig Verspätung erreichte der Masken-Bus schließlich den „1. FCN-Stammtisch Neumarkt e.V.“ am Sportplatz. Frank und seine fleißigen Unterstützer brachten die Masken direkt weiter zu den Jura-Werkstätten in Neumarkt. 3 4 8 5 6 2 7 n o i t a t S 7# n o i t a t S 6# T M A N E R H E B U L C Allersberg Die „Verteil-Weltmeister“ vom „1. FCN Fanclub Zappa 98 e.V.“ warteten vor dem Altenheim in Allersberg auf die Maskenspen- de von „Unser Club“ und der Firma Zettl. Die Freiwillige Feuerwehr Allersberg, eine Einrichtung für Menschen mit Behinderung in Holnstein und das Caritas-Seniorenheim in Freystadt wurden in den nächs- ten Tagen von „Becks“ und den Fanclub-Mitgliedern beschenkt. Weißenburg/Treuchtlingen Bei Kerstin vom Supporters Club mussten die Masken-Kartons vor der Tür abgeladen werden. Für sie ging es dann im Nachgang auf Tour: Unter anderem das „Haus St. Antonius“ in Gersdorf und auch die Lebenshilfe Altmühlfranken e.V. erhielten noch einen ordentli- chen Schwung Masken von Kerstin. n o i t a t S 8# Schwabach/Roth/Rednitzhembach Endspurt bei Karl. Der ehrenamtliche Fanbeauftragte des Club erhielt die letzte Maskenlieferung an diesem Tag. Seine Masken reisten weiter zur Lebenshilfe Schwabach-Roth und deren Werkstätten für Behinderte. 75

CLUB ÖKOLOGIE 78-85 ÖKOLOGIE/NACHHALTIGKEIT • Sportpark Valznerweiher • FCN Fan Shop • Max-Morlock-Stadion • Caterer Aramark • Projekte mit Sponsoren

NACHHALTIGKEIT AM SPORTPARK VALZNERWEIHER Ressourcen schont der 1. FCN, in dem er Wasser, Material und Papier spart und Programme zur effizienten Energienutzung umsetzt. Die Geschäftsstelle mit Kabine, NachwuchsLeistungsZentrum, Büroräumen und Club-Museum am Sportpark Valznerweiher wurde 2012 vollständig mit regionalen Partnern errichtet. Ein Teil, der vom Verein genutzten Energie wird aus Ökostrom (Solar-, Wind- und Wasserenergie) gewonnen. In Kooperation mit Partner N-ERGIE betreibt der FCN eine Solar- und Photovoltaikanlage auf dem Dach der Geschäftsstelle zur Verminderung von CO2-Emissionen. Aus dieser wird Warmwasser für die Kabine der Profi-Mannschaft gewonnen. Der 1. FC Nürnberg hat beim Bau der Geschäftsstelle bewusst auf eine Klimaanlage verzichtet. Selbstkühlende Wände ermöglichen bei heißen Temperaturen trotzdem ein angenehmes Arbeiten. lose Unternehmensprozesse. Verträge werden in elektronischer Form abgelegt. Partner ist SAP. Die Geschäftskorrespondenz erfolgt ausschließlich auf Recyclingpapier. Beispielsweise der Wirtschaftsprüfer-Bericht wird in schwarz-weiß und auf Recycling-Papier angefertigt. Hinweise zum ressourcensparen- den Kopieren befinden sich gut lesbar in der Geschäftsstelle. Zudem plant der Verein, ein Intranet einzurichten, um den Ver- schleiß von Druckpapier und -farben zu senken. Einladungen für Veranstaltungen werden via „Green Envelope“ versandt. Die Sportanlagen am Sportpark Valznerweiher werden durch Grauwasser, also bereits verwendeten, nicht schädlichen und sonderlich verschmutzten Wassern, und mit Regenwasser bewässert. Das Brauchwasser zur Beregnung der Fußball- und Tennisplätze sowie zum Betrieb des Freibades werden aus einem eigenen Brunnen aus dem Valznerweiher gewonnen. ERHALT DER ARTENVIELFALT Ein nachhaltiger Umgang mit Dünger und Pestiziden auf den Rasenflächen am Sportpark Valznerweiher ist dem 1. FC Nürn- berg sehr wichtig. Die Platzmeister wurden für einen vertrau- ensvollen Umgang geschult. Durch Blühstreifen und Bienenstö- cke im Waldgebiet am Sportpark Valznerweiher wird versucht, der Natur einen kleinen Raum zu geben. E I G O L O K Ö B U L C EFFIZIENTE ENERGIENUTZUNG Die Rasenheizung auf dem Max-Morlock-Platz am Vereinsge- lände soll ökologischer gestaltet und erneuert werden. Dazu steht der FCN bereits im Austausch mit Partnern. Auch die Beleuchtung der Spielfelder werden am Sportpark Valznerwei- her künftig auf LED umgestellt. Die Heizung der Sporthalle am Sportpark wurde modernisiert und von einer strombetriebe- nen Warmluftheizung zu einer effizienten Deckenstrahlheizung verändert. Diese wird über Partner N-ERGIE und mit Fernwär- me betrieben. Die langfristige Modernisierung der Turnhalle soll unter ökologischen Gesichtspunkten erfolgen. Gedruckt wird in den Büros beim 1. FCN auf dem jeweils effizientesten Drucker-Modell. Dies ermöglicht ein Leasing-Vertrag mit dem Anbieter. NACHHALTIGE MOBILITÄT, ABFALLMANAGEMENT UND RECYCLING Beim FCN wurde zudem eine betriebseigene Lade-Infrastruk- tur mit Ökostrom geschaffen. Drei Ladesäulen wurden im Jahr 2020 errichtet. Die Firmenflotte besteht aktuell zu 75 Prozent aus Elektroautos und E-Mobilen. Der Club legt Wert darauf, Abfall einzudämmen, bewusst zu entsorgen und dadurch die Umwelt zu entlasten. In der Ge- schäftsstelle wird Abfall getrennt. Gebäude und Anlagen sind mit Hinweisen und Richtlinien zur korrekten Abfallentwertung bestückt. Die Belegschaft in den Vereinsanlagen wird nach- drücklich auf diese Art des Umweltschutzes hingewiesen. NACHHALTIGE BÜROARTIKEL Der 1. FC Nürnberg beschafft teilweise nachhaltige Büroartikel der memo AG. Das ganzheitlich nachhaltig ausgerichtete Ver- sandhandels-Unternehmen aus Greußenheim liefert dem Club Büroartikel, EDV-Zubehör sowie Hygiene- und Reinigungsarti- kel für die Geschäftsstelle und Fan-Shops. Die memo AG legt zudem Wert auf die Gesundheitsverträglichkeit ihrer Produkte und sparsame sowie recyclingfähige Verpackungen. Die me- mo-Box, das praktische Mehrweg-Versandsystem, garantiert einen optimalen Warenversand und nach dem Gebrauch die praktische Rücksendung aller bei memo gekauften und verbrauchten Produkte sowie von Wertstoffen. Reduzierung Material-, Papier und Wasserverbrauch In der Geschäftsstelle setzt der Club zunehmend auf papier- 79

EINE AUSWAHL AUS DEM NACHHALTIGEN FAN-SHOP-SORTIMENT Hergestellt mit verschiedenen, funktionalen Recyclingmaterialien ohne den Einsatz von neu produziertem Polyester Das Fairtrade Kakao Programm er- möglicht es Kleinbauern, mehr Kakao unter Fairtrade-Bedingungen zu ver- kaufen. Mehr auf www.info.fairtrade. net/program. Die Fairtrade-Marken sind Markenzeichen und durch Fairtra- de International lizenziert. 100 % Made in Germany | 100 % recycelbar. Ohne Weichmacher und BPA-frei. | wiederverwendbarer Bio-Kunststoff | Produktion mit Ökostrom aus eigener Photovoltarikanlage | aktive CO2-Reduktion durch kurze Transportwege 81 Aus Müll wird mehr! Herge- stellt aus High-Performan- ce-Material mit 50 % Parley Ocean Plastic – recyceltem Plastikmüll, der in Küstenregi- onen gesammelt wird, bevor er die Ozeane verschmutzen kann. Erfahre mehr über Parley Ocean Plastic.

NACHHALTIGKEIT BEI CATERER ARAMARK IM MAX-MORLOCK-STADION Club-Fans im Max-Morlock-Stadion erhalten Speisen und Getränke des Catering-Unternehmens Aramark. Das Prinzip nachhaltigen Handelns liegt der Firma sehr am Herzen. Es ist eine wichtige Grundlage der Unternehmenspolitik. Seit den neunziger Jahren verfolgt Aramark seine Aktivitäten im Bereich Nachhaltigkeit systematisch. Das reicht von Abfallmanagement und Recycling-Programmen bis hin zur Verwendung von Kaffee aus fairem Handel, MSC-zertifiziertem Fisch und Bio-Produkten. VORREITER IN DER BRANCHE Dem Nachhaltigkeitsplan „Be well. Do Well.“ folgend, hat sich Aramark einem verantwortungsbewussten Handeln verpflich- tet: Der Plan richtet die vielen Nachhaltigkeits-Initiativen aus, die das Unternehmen in den vergangenen Jahren eingeführt hat und setzt darüber hinaus für die nächsten Jahre zwei Haupt- ziele. Aramark will eine positive Zukunft schaffen, für die vielen Menschen, die der Caterer mit seiner Tätigkeit erreicht. Men- schen stehen immer im Mittelpunkt des Handelns – das gilt für Mitarbeiter, Gäste, das soziale Umfeld, in dem Aramark arbeitet und die Menschen in den Lieferketten, die das Unternehmen nutzt. Aramark ist bewusst, dass das Ernährungssystem, die Produk- tion und der Konsum von Lebensmitteln eine große Auswirkung auf den Planeten haben. Zweites Ziel ist es daher, die ökologi- schen Auswirkungen der Tätigkeit, insbesondere die CO2-Emis- sionen, stetig zu reduzieren. Dazu gehören unter anderem das Essen, das gekocht wird, die Zutaten, die eingesetzt werden und die Methoden, mit denen in der Küche gearbeitet wird. Um diese Ziele zu erreichen, hat Aramark Handlungsfelder priorisiert. Diese Handlungsfelder stehen im Einklang mit den Sustainable Development Goals der UN. BIO-PRODUKTE UND VERPACKUNGSLOSE SPEISEN Aramark bietet im Max-Morlock-Stadion Bioprodukte in seinem Angebot. Die Partnerschaft mit kleineren, regionalen Anbietern mit einer nachhaltigen Ausrichtung ist fester Bestandteil der Einkaufstrategie. Der regionale Bezug spart CO2-Emissionen durch kurze Transportwege, stärkt die Lieferanten in der Region und garantiert bei Lebensmitteln Frische. Für die Club-Fans ist Aramark in der Region unterwegs, um die Beschaffung der Zutaten zu koordinieren und beste Qualität sicherzustellen. Das Unternehmen verfügt über ein Netzwerk an regionalen Part- nern, das sämtliche Warenbereiche umfasst – je nach saisona- len Verfügbarkeiten. Während der heimischen Saison überschneidet sich die Rei- fezeit vieler Obst- und Gemüsearten, was die Angebotsbreite und damit die Abwechslung deutlich erhöht. Außerhalb der heimischen Vegetationsperiode nimmt die Auswahl deutlich ab und beschränkt sich auf lagerfähiges Obst und Gemüse. Für Aramark sind das landwirtschaftliche Erzeugnisse, die im Umkreis von 200 km oder im gleichen Bundesland erzeugt und verarbeitet wurden. Je enger der Kreis gezogen wird, desto klei- ner wird die Auswahl an regionalen Produkten. Je nach Region und Produktkategorie stößt man dann auch an Grenzen. Der FCN-Caterer geht keine Kompromisse ein bei der Quali- tät der Erzeugnisse, der Produktsicherheit und bei Aspekten wie nachhaltiger Erzeugung und Verarbeitung. Deshalb kann auch ein guter Lieferant oder Erzeuger, der weiter entfernt ist, zugelassen werden, wenn es keine Alternative im Umkreis gibt. Der Bezug regionaler Produkte, wie zum Beispiel Fleisch von Erzeugergemeinschaften, ist aufwendiger als die Versorgung durch wenige bundesweite Großhändler. Regionale Produk- te sind häufig zudem teurer, da diese in kleineren Betrieben erzeugt werden. Aramark vertritt den Standpunkt: der Aufwand lohnt sich trotzdem. VEGGIE-STAND Auf der Speisekarte des Veggie-Standes „InBiss“ im Max-Mor- lock-Stadion stehen je nach Jahreszeit auf der Gegengerade zur Auswahl: Geflügel-Rostbratwurst, Gemüse-Frikadelle, Gemüse-Bratlinge, Tofu-oder Soja-Bratwurst, Käse-Hirse-Taler oder Grill-Käse. Speisen an den Essensausgaben im Stadion, an den Kiosken wie in den VIP-Logen werden grundsätzlich ver- packungslos ausgegeben. Die Nutzung von Altpapier komplet- tiert den Aspekt der reduzierten Abfallbelastung. VERHALTENSKODEX FÜR LIEFERANTEN Aramark hat sich als Unternehmen zu ethischem und integrem Handeln verpflichtet und stellt diese Anforderungen auch an Lieferpartner. Der Verhaltenskodex für Lieferanten besteht darauf, dass die Menschen in der gesamten Lieferkette fair behandelt werden und ein sicheres Arbeitsumfeld mit fairer Bezahlung erhalten. Die Lieferanten müssen die geltenden Arbeits- und Umweltgesetze und die branchenspezifischen Arbeitsplatzstandards, einschließlich der Richtlinien zur Nicht- diskriminierung, einhalten und ihren Mitarbeitern Vereinigungs- freiheit gewähren. AUSGEZEICHNET 2016 wurde Aramark als einziges nationales Cate- ring-Unternehmen für sein Engagement gegen Lebens- mittelverschwendung für den „Zu gut für die Tonne!“ Bundespreis nominiert. 2011 wurde Aramark unter die Top 3 der Kategorie „Deutschlands nachhaltigste Unternehmen“ gewählt. 83 E I G O L O K Ö B U L C

„TANTE EMMA“ IST ZURÜCK Wir fragen uns doch alle immer wieder, wie wir unseren enormen Plastikverbrauch im Alltag reduzieren können. Wer kennt es nicht: Haufenweise Plastik beim Einkaufen, beim Bestellen von Essen oder wenn Shampoo und Duschgel leer sind. Wir haben mit Denise, eine der sympathischen Gründer:innen des Unverpacktladens „Freivon“ gesprochen. „Freivon“ wurde im September 2020 eröff- net und liegt in der Nürnberger Innenstadt. Die drei Gründer Denise, Tobi und Klaus hatten es – ebenso wie wir – satt, alles in Plastik verpackt einzukaufen. Deshalb entschieden sie sich dazu, den Laden zu eröffnen und „Tante Emma“ wieder zurück in die Stadt zu bringen. So ermöglichen sie es mehr Menschen, biologische Lebens- mittel unverpackt einzukaufen, wodurch jeder zumindest einen kleinen Beitrag zum Umweltschutz leisten kann. Schaut doch mal im Unverpacktladen „Freivon“ vorbei und lasst euch von der tollen Auswahl an biologischen Lebensmitteln, Kosmetik und Haushaltswaren vor Ort inspirieren. Damit tut ihr nicht nur euch etwas Gutes, sondern auch der Umwelt. Denise verrät uns ihre Lieblingstipps, mit denen wir unseren Alltag noch nachhaltiger gestalten können. TIPPS FÜR MEHR NACHHALTIGKEIT IM ALLTAG Nett nachfragen. Auch während der Corona-Pandemie kann der eigene Stoffbeutel bzw. Behälter an vielen Stellen genutzt werden. Beim Bäcker zum Beispiel dürfen die Verkäufer:innen das Brötchen zwar nicht in den mitgebrachten Beutel stecken, aber auf die Theke legen, wo es selbst in den Beutel gepackt werden kann. Genauso kann es bei der nächsten Curry- oder Sushi-Bestellung laufen. Einfach nett fragen, ob sie das Essen in Behälter packen könnten. u f d a s i n n n a E i n k t e l i m n . D i e e k a m it t e k c a n . r e u b d p d a e r r t h o ff b h e d n e u v n u t w e ) a e S c s d , r h c r ( m e z w . b z p l a t p s e i n s c I m m e k c a s k R u t, l e i c i m m e h r e h d p o n g e T r r e r n e r a n t a e m a Im Badezimmer reiht sich gerne eine Plastikflasche an die andere. Wobei es hier wirklich sehr gute Alternativen gibt, die völlig ohne Plastik auskommen: Duschgel wird zum Seifentaler und Shampoo gibt es auch in fester Form. Ab jetzt werden die Schalen der Orange nicht mehr weggeworfen! Zitronen-Schalen lassen sich ganz leicht in einen duftenden Allzweckreiniger verwandeln. Dafür werden Schalen von Zitrusfrüchten, Essig und ein großes Glas benötigt. So geht’s: Schalen dicht ins Gefäß füllen und mit Essig aufgießen (Essig-Essenz 1:4 verdünnen). Dann heißt es ca. 3 Wochen warten und fertig ist der Reiniger! s e e r d e n w e t z t a n d e n e n a n g e B a u m w o l l a p p e n a u s , P u n k t i n c h S p ü l a u c h e l e v i s e i e s s e n r n a u c h g i b t s w e e h l l e K ü c h e s p i e m p f i b e s o n d e e n , s r e i n d e s p ü l g i b t , i e r z u A u c h i k f l S p ü l m i tt e . t p l a s i g e U m n a c h h a l n u r e H o l z . d i c h t f ü r i n d n i c h e n a u s c h ä d l s e t D i s u n d S p ü l b ü r s e n . r w e n i g e l l ä d e n z u m A b f ü l t s o m i u n d c h a b b a u b a r r p a c k t e U n v s b i o l o g i t s i m e U m w e r e l l i i t t k a n n .

CSR INTERN 78-95 ÖKONOMIE • Nachhaltige Unternehmensführung • Stakeholder-Dialoge • Das Club-Leitbild 96-98 SOZIALES • Mitarbeitende • Spieler • Nachwuchsspieler

ENTFREMDUNG DES FUSSBALLS IN DER CORONA-PANDEMIE DISKURSE ANREGEN, HALTUNG ZEIGEN ZU AKTUELLEN UND GESELLSCHAFTLICHEN THEMEN WETTBEWERB UM QUALIFIZIERTES PERSONAL ÖKONOMISCHER NUTZEN „BUSINESS CASE“ GLOBALISIERUNG, KLIMAWANDEL, RESSOURCENKNAPPHEIT UNTERNEHMENSETHIK, VERTRAUENSVERLUST IN UNTERNEHMEN, STÄRKERE ZIVILGESELLSCHAFT (NGOS) VORBILDFUNKTION BOTSCHAFTER DER METROPOLREGION NÜRNBERG DEMOGRAFISCHER WANDEL, FACHKRÄFTEMANGEL, STRUKTURWANDEL, EINKOMMENSUNGLEICHHEIT, WANDEL DES SOZIALSTAATS ZUFRIEDENE UND GESUNDE MITARBEITER & SPIELER GLAUBWÜRDIGKEITSKRISE DES SPORTS WACHSENDES KONSUMENTENBEWUSSTSEIN UND SOCIAL MEDIA ZUKUNFTSFÄHIGKEIT TALENTFÖRDERUNG, -SICHTUNG 89

dende Jahreshauptversammlung der Mitglieder des Vereins; die Sprechstunden des Fan- und Zuschauerservice und die Behinderten-Beauftragte des FCN (siehe Bericht Seite 92 bis 93) als tägliche Anlaufstellen für Vereinsanhänger; Elternge- spräche der Mitarbeiter des NachwuchsLeistungsZentrum der Nachwuchsspieler sowie das jährliche Ausschwärmen der Mannschaft des 1. FC Nürnberg zu offiziellen 1. FCN-Fanclubs. In der Corona-Pandemie fanden die Jahreshauptversammlun- gen 2020 und 2021 virtuell statt. Die teilnehmende Mitglieder- zahl konnte von ca. 1.500 auf mehr als 4.500 Teilnehmer erhöht werden. Während der Corona-Pandemie fanden Facebook Live-Formate sowie Talks mit (ehemaligen) Club-Spielern auf www.UnserClub.de statt, bei denen Mitglieder und Fans Fragen stellen konnten, zum Beispiel der „Niemals geht man so ganz“-Abschiedstalk mit Marek Mintal oder der Fan-Talk mit Club-Stürmer Manuel Schäffler. LEITBILD 2021 hat der 1. FC Nürnberg unter dem Motto: „Der Club. Das Leben.“ ein neues Leitbild formuliert, das Werte, Motto, Auftrag und Vision des FCN beschreibt. Mitarbeiter finden das Leitbild gut sichtbar an zentralen Treffpunkten der 1. FCN-Geschäfts- stelle, wie Club-Lounge oder Treppenaufgang, Jugend-Spieler im NachwuchsLeistungsZentrum, Spieler in der Kabine. Zudem ist jedem Mitarbeiter, Spieler und Trainer nach einer Informa- tionsveranstaltung der Vorstände eine digitale Leitbild-Bro- Spielfeld: Turnbeutel für die jährliche Erstklässler-Aktion packen, schüre ausgehändigt worden. Broschüren sind aber nicht das Lagerräume mit Regalen einrichten oder die Umkleidekabine der XXL-Cluberer auf Vordermann bringen. Entscheidende. Es gilt, das Leitbild tagtäglich zu leben. Das neue Leitbild findet sich auf den Seiten 94 bis 95. EXPERTENGRUPPE GEGEN RECHTSEXTREMISMUS 2020 hat der 1. FC Nürnberg eine Expertengruppe gegen Rechtsextremismus gegründet, um künftig noch akribischer an einer Eliminierung dieser Ideologie aus dem Umfeld des Vereins zu arbeiten. Sie setzt sich aus externen Experten und Verant- wortlichen des Club zusammen und tagt mindestens zweimal im Jahr. Es geht darum, frühzeitig, rechtsextreme Gesinnung zu erkennen und dagegen vorzugehen. Dabei ist der FCN auch auf die Mithilfe seiner Fans angewiesen. Der Club wird darüber hinaus weiterhin eindeutig Position gegen eine rechtsradikale Ideologie beziehen und seine Projekte gegen Fremdenfeind- lichkeit und Rassismus, gegen Diskriminierung und Antisemitis- mus fortführen, um dieser Haltung Nachdruck zu verleihen. FAN- UND SEHBEHINDERTEN-RADIO Zwei Fan- und Sehbehindertenreporter kommentieren bei jedem Spiel des 1. FC Nürnberg. Dirk Feustel, Oliver Luthardt, Dietmar Noll und Christian Klug sind Auge der Sehbehinderten und seit vielen Jahren ein Kontinuum beim 1. FC Nürnberg. Mit Hintergrundinformationen, Geschichten zum Verein und ver- schiedenen Interview-Partnern ergänzen sie ihre Live-Bericht- erstattung der 90 Minuten auf dem Platz. Beim Club können bei jedem Heimspiel bis zu 15 Sehbehinderte auf der Haupttribüne das Spielgeschehen über Kopfhörer mitverfolgen. DIALOGE MIT INTERESSENGRUPPEN UND FANS Der 1. FC Nürnberg hat eine hohe Anzahl an Interessengruppen und ist in stetigem Dialog. Beispiele sind die jährlich stattfin- 91

DER CLUB BIETET: ROLLSTUHLPLÄTZE, SITZPLÄTZE FÜR BEHINDERTE UND SEHBEHINDERTE Fragen, z. B. zu Tickets für Sehbehinder- te, Gehörlose oder Schwerbehinderte, beantwortet die Behindertenbeauftragte des Club Roswitha Friedrich unter Telefon: 0171 - 19 37 562 und E-Mail: [email protected] „BARRIEREFREI INS STADION“ DER BUNDESLIGA-REISEFÜHRER: FCN.DE/MITMACHEN SPALIER FÜR DIE MANNSCHAFTEN Für sechs Rollstuhlfahrer gibt es zu jedem Heimspiel einen speziellen Moment. Sie dürfen im Innenraum des Max-Morlock-Stadion – gemeinsam mit ihren Begleitpersonen – beim Ein- laufen ein Spalier für die Mannschaf- ten bilden. Für jeden Club-Fan ist es ein Highlight, so nah dran zu sein: „Es gab schon Freudentränen“, erzählt Roswitha Friedrich. Seit 2015 gibt es die Möglichkeit, ein Spalier zu bilden. 93 nen von Schwerbehinderten erhalten freien Eintritt, wenn im Ausweis des Schwerbe- hinderten die Notwendigkeit ständiger Begleitung nachgewiesen ist. Auch der Behinderungsgrad muss im Schwerbe- hindertenausweis eingetragen sein. Beide Personengruppen müssen den Nachweis im Stadion mit sich führen. Auch Gehör- geschädigte haben Anspruch auf Ermäßi- gung. „Bisher haben sich nur sehr wenige Gehörlose bei uns gemeldet, das dürfen sie gerne nachholen“, betont Rosi. Im Moment erhalten Menschen mit Behin- derung aufgrund der Corona-Pandemie Einzeltickets, keine Dauerkarten. Diese können bei Rosi bestellt werden. Auch au- ßergewöhnliche Wünsche versucht sie, die Teil der Abteilung Fan- und Zuschauerser- vice um Jürgen Bergmann ist, zu erfüllen. So durfte ein schwerkranker Fan im Liegen, mit Sauerstoffflasche und Sanitätern an seiner Seite, ein letztes Mal bei einem Club-Heimspiel dabei sein. Rosi sagt: „Zu helfen gibt mir etwas. Die, die ich betreue, fehlen mir, wenn wir uns länger nicht hören, dann habe ich Entzugserscheinungen.“ Während der Corona-Pandemie, die für viele mit Einsamkeit verbunden war, verbrachte sie noch viele Stunden mehr als gewöhnlich am Telefon, um mit ihren Schützlingen zu sprechen. Den Kontakt hat sie auch über die gesamte Zeit der "Geisterspiele" aufrechterhalten. „Auch an Weihnachten habe ich mich bei allen gemeldet“, verrät Rosi, die mit ihren Kindern die weihnachtliche Bescherung am PC stattfinden ließ. Im Stadion hält sie derzeit Sicherheitsabstand, agiert aber dennoch gewohnt familiär. Nach dem 2:1-Heimspiel-Sieg des FCN gegen den Karlsruher SC erhielt sie eine rührende Dankes-E-Mail von den Eltern eines Club-Spielers, dessen Mama im Rollstuhl sitzt. Rosi hatte sie direkt am Spielertun- nel platziert, damit sie ihrem Sohn beson- ders nah sein kann. Wenn man von der vielbeschworenen Club-Familie redet, dann verkörpert Rosi Friedrich wie kaum eine andere Mensch- lichkeit, Wärme und Nähe, die solch eine Gemeinschaft ausmachen.

UNSER AUFTRAG MENSCHEN ZUSAMMENBRINGEN. Der Club ist Nürnberg. Keine andere Institution in unserer gesamten Region hat eine so große verbindende Kraft. Es ist unser Auftrag, diese Kraft zum Wohle aller zu nutzen: Wir bringen Menschen zusammen. Auf dem Platz elf Menschen, die in jedem Spiel alles füreinander geben. Und darüber hinaus eine große Club-Familie, die gemeinsam sehr viel mehr bewegt, als nur den Ball auf dem Feld. UNSERE VISION GEMEINSAM DEN CLUB UND DAS LEBEN BESSER MACHEN. Wir waren 62 Jahre lang deutscher Rekordmeister. Daraus resultiert unser Streben nach sportlicher Exzellenz. Dieser Anspruch muss allen bewusst sein, die für den Club antreten – egal in welcher Funktion oder Rolle. Wir wollen den Club wieder in der ersten Liga verankern, langfristig und auf einer soliden finanziellen Basis. Wir tragen Verantwortung über den Sport hinaus. Wir nutzen unsere verbindende Kraft, um das wichtigste gesellschaftliche Netzwerk unserer Region zu schmieden – mit dem Ziel, das Leben besser zu machen. Kurz: Wir wollen nicht nur eine feste Größe im deutschen Spitzensport sein, sondern auch der nachhaltigste Fußballclub der Welt – in ökologischer, ökonomischer und sozialer Hinsicht. Die Ziele sind hoch. Aber wenn ein Club das schafft, dann: Der Club. 95

1. FCN einzelnen Mitarbeiter:innen mit gesundheitlichen Proble- men höhenverstellbare Schreibtische bereit. Anders als bei den Spielern des 1. FCN findet ihr Arbeitsalltag in der Geschäfts- stelle größtenteils im Sitzen statt. Allen Mitarbeitenden wurde deshalb eine Schulung ‚Gesundes Sitzen‘ sowie ‚Ergonomie am Arbeitsplatz‘ angeboten. MITARBEITERQUALIFIKATION UND PERSONALENT- WICKLUNG Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden sind ein Erfolgs- faktor für den Verein. Mitarbeiter:innen werden geschult und fair vergütet, ihre Leistung wird anerkannt. Auf sie wird Verant- wortung übertragen. Ihre Zufriedenheit ist eine Prämisse des Unternehmens. Talentmanagement und Personalentwicklung sind dem Verein wichtig. Er bietet allen Mitarbeiter:innen jährlich Weiterbildungs- und Qualifizierungsprogramme, die dokumen- tiert und analysiert werden. Zudem unterstützt der Club die Ausbildungen der Trainer des 1. FCN. Auch die Bereiche CSR und Nachhaltigkeit sind Gegenstand von Schulungen. AUSBILDUNG Der 1. FC Nürnberg bietet Berufsausbildungen mit dem Ziel der Übernahme. Die Übernahmequote lag in den vergangenen Jah- ren bei 100 Prozent. Zudem fördert der Club den Nachwuchs durch die Vergabe von Praktika, Volontariaten, Ausbildungen oder das Einstellen von studentischen Hilfskräften. Die Zusam- menarbeit mit Studierenden erfolgt auf Werkstudenten-Ebene im Rahmen eines dualen Studiums. Es werden aber auch Prak- tika im Rahmen von Maßnahmen durch die Arbeitsagentur oder das Berufsförderungswerk und damit die Unterstützung von Arbeitnehmer:innen, z. B. bei beruflicher Wiedereingliederung, miteinbezogen. SICHERHEIT AM ARBEITSPLATZ Der 1. FC Nürnberg bietet seinen Mitarbeitenden regelmäßig „Erste Hilfe- und Brandschutz-Kurse“. Dazu arbeitet der FCN mit der BAD-Gruppe zusammen, die die Arbeitssicherheit über- prüft. Zudem wurden in einem Kurs „Ergonomisches Sitzen und Ar- beiten“ die Arbeitsplätze nach ergonomischen Gesichtspunk- ten begutachtet und praktische Tipps zur gesünderen Gestal- tung des Arbeitsumfeldes gegeben. Im Gesundheitsmodul ‚Der Bürostuhl, mein Fitnessgerät‘ zeigte eine Physiotherapeutin Tricks zur Gesundheitsprävention. Sowohl Bauch-, Rücken- oder Oberschenkel-Muskeltraining als auch Dehnungs- und Streckungsübungen lassen sich auf dem Büromöbel kin- derleicht absolvieren. Tennisbälle und Therabänder gab’s als praktische Helfer oben drauf. Während der Corona-Krise hatten Club-Mitarbeitende außerdem die Möglichkeit, mit dem „TK- GesundheitsCoach“, ein virtuelles Programm, das persönliche Gesundheitsziel zu erreichen und sich fit zu halten. ARBEITSZEITGESTALTUNG UND VEREINBARKEIT VON BERUF UND FAMILIE Der Club bietet Formen der flexiblen Arbeitszeitgestaltung, wie Teilzeitarbeit und wöchentlich drei Homeoffice-Tage. Zudem können Kinder von Mitarbeiter:innen und Spielern des 1. FCN kostenlos an einem Fußball-Camp in den Ferien teilnehmen. BETRIEBLICHE ALTERSVORSOGE Club-Mitarbeitende haben die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge in Anspruch zu nehmen. WEITERGABE VON KNOW-HOW Einige Mitarbeiter des 1. FC Nürnberg fungieren als Dozenten an Fachhochschulen oder Autoren von Buchbeiträgen und geben so ihr Wissen weiter. FAN-CLUBS „TALENTSCHMIEDE“ UND „FIGHT!CLUB“ Das NachwuchsLeitungsZentrum hat für Mitarbeiter, Freunde, Partner und Sympathisanten vor vielen Jahren einen offiziellen 1. FCN-Fan-Club gegründet. Hier bleibt das „Erlebnis 1. FCN“ nicht nur auf die Zweitliga-Spiele der Mannschaft des Club begrenzt. Die Mitgliedschaft im Fan-Club „Talentschmiede“ ist kostenfrei. Die Saison 2019/2020 war eine besonders schwierige für den 1. FC Nürnberg. Nicht nur für Spieler, Fans, auch für die Mitar- beiter:innen des Club. Auf Zusammenhalt kam es einmal mehr an. Als der FCN im Juli 2020 gegen den FC Ingolstadt 04 in die Relegation musste, riefen Mitarbeiter spontan den „Fight!Club“ ins Leben, einen offiziellen FCN Mitarbeiter-Fanclub. Organisiert werden seitdem regelmäßig gemeinsame, außerberufliche Aktivitäten. 97

KURZERPFOT MIT MAX Unser CSR-Maskottchen Boxermischling Max hat wieder kurzerpfot getwittert und gepostet: Folgt @maximiniclubber (Twitter), @maxi_miniclubberer (Instagram) und Maxi Miniclubberer (Facebook).